Адвокат тип личности: Личность «Активист» (INFJ-A / INFJ-T)

Самый редкий тип личности в мире (в соответствии с Карлом Юнгом)

Автор Маргарита На чтение 5 мин. Опубликовано 02.10.2020

Тип личности, обычно обозначаемый аббревиатурой «INFJ» — это уникальное сочетание психологических черт характера, характеризующих интроверсию, чувственность и тягу к справедливости — тип личности, в соответствии с Карлом Юнгом, составляющий не более 1% всего населения Земли.

Люди с этим типом личности идеалистичны, спокойны, отстаивают свои убеждения, чувственны, но одновременно уверены в себе и всегда направлены на улучшение жизни других людей.

Хотя на первый взгляд они могут показаться всего лишь крайне чувственными личностями, на самом деле это вовсе не так.

«Для того, чтобы обрести просветление, вам нужно не воображать свет, но сделать тьму сознательной», — Карл Юнг.

Чтобы понять тип личности INFJ немного лучше, нам стоит взглянуть на то, откуда он взялся.

Тип личности INFJ является частью теста на тип личности по типологии Майерс-Бриггса, который создан для определения наших личных предпочтений. Этот тест основан на типах личности, созданных Карлом Юнгом, основываясь на его опыте взаимодействия с различными пациентами.

В настоящее время этот тест используется главным образом для оценки групповой динамики и в качестве теста личностного роста. Более того, многие современные пссихологи-исследователи и авторы академической литературы на эту тематику не считают данный тест особо валидным.

Однако большая часть научного сообщества все же считает, что работа Карла Юнга над психологическими типами личности никогда не утратит актуальности. Она пользуется вниманием со стороны психологов даже в наши дни, в особенности благодаря его вкладу в исследование личности.

Но в чем причина того, что из всех типов личности по типологии Майерс-Бриггс INFJ является наиболее редким и уникальным? Давайте копнем еще немного глубже…

Оглавление

Тип личности INFJ, или так называемый «адвокат»
Они ориентированы на помощь окружающим
Они умеют взаимодействовать с другими, но ценят и время, проведенное наедине с собой
Они умеют мечтать
Их энтузиазм и идеализм могут выматывать

Тип личности INFJ, или так называемый «адвокат»

Тест типов личности по типологии Майерс-Бриггс довольно часто используется в стенах образовательных учреждений. При правильном использовании он способен помочь ученикам лучше узнать друг друга, а также способствует принятию ими более информированных решений относительно их будущего в сфере образования и выборе дальнейшей работы.

С помощью его четырех шкал мы можем, к примеру, понять, как именно мы смотрим на мир, как воспринимаем то, что нас окружает, и как относимся друг к другу.

Он основан на 8 типах экстравертированной личности и 8 типах интровертированной личности, при этом тип личности INFJ является самым необычным из всех них. Вот основные характеристики таких людей…

Они ориентированы на помощь окружающим

Они крайне идеалистичны, и отличаются обостренным чувством правильного и неправильного.
Они всегда руководствуются своими ценностями и убеждениями, и на них очень сложно повлиять со стороны.
Одним из их самых явно выраженных целей таких людей является желание помогать окружающих.

Однако они не ограничиваются «спасением» людей из сложных ситуаций, но и воодушевляют их, помогают им в самосовершенствовании и развитии – словом, делают все, чтобы превратить их в тех, кто сможет впоследствии спасти себя сам.

Они умеют взаимодействовать с другими, но ценят и время, проведенное наедине с собой

Люди, относящиеся к этому типу личности, отличаются особым талантом к построению межличностных отношений. Они знают не только, как заводить новых друзей, но и как удерживать их возле себя, отличаются теплотой и дружелюбием, и отлично умеют вести беседу.

Они настолько хороши во всем этом, что на первый взгляд могут показаться явными экстравертами. Однако при всем этом INFJ четко контролируют время, проводимое за социальными взаимодействиями, и ограничивают его по одной простой причине.

Этой причиной является то, что на самом деле они интроверты, и регулярно нуждаются во времени наедине с собой, чтобы восполнить свою энергию.

Они умеют мечтать

Люди с типом личности INFJ являются неустанными мечтателями. Однако их мечты вовсе не относятся к категории сказочных и невыполнимых, как у обычных пассивных мечтателей, чей идеализм столь легок и хрупок, что его способен сдуть даже сильный порыв ветра. Совсем напротив.

Люди с этим типом личности отличаются сильным стремлением сделать хоть какой-то вклад в развитие общества, и поэтому они мечтают конструктивно и целеустремленно, зачастую воплощая свои мечты в жизнь.

В рабочих условиях эти люди всегда показывают независимость, ориентированность на цель, высокую креативность, и немалую долю интуиции. А еще они часто интересуются искусством и достижениями науки.

Их энтузиазм и идеализм могут выматывать

У людей, относящихся к данному типу личности, есть лишь одна настоящая проблема: общество. В современном мире, полном несправедливости, закрытых дверей и стен, которые всем нам приходится преодолевать на постоянной основе, разочароваться в собственных усилиях не просто, а очень просто. Поэтому часто случается так, что люди с типом личности опускают руки и на какое-то время прекращают свою борьбу — просто потому, что она крайне выматывает их физически и эмоционально.

Им совсем непросто изо дня в день выслушивать потоки критики недоброжелателей и воочию наблюдать зияющую пропасть между своими идеалами и суровой реальностью. К тому они порою настолько увлечены помощью окружающим, что забывают позаботиться о себе самих.

«Каждый человек должен сам решить, чем он будет руководствоваться — светом креативного альтруизма или тьмой разрушительного эгоизма», — Мартин Лютер Кинг.

Основываясь на основных характеристиках этого типа личности, определенных еще самим Карлом Густавом Юнгом, мы четко видим, что именно INFJ чаще всего оставляют по себе действительно значимое наследие и устраивают революции.

Эти люди, составляющие не более 1% всего населения Земли, несут свет в окружающую нас тьму. Это люди с четкими идеями, мечтатели, у которых есть предназначение, и идеалисты, которые действительно хотят сделать окружающих людей хоть немного лучше.

Если вам кажется, что вы тоже относитесь к ним, мы хотим дать вам всего один совет: постарайтесь никогда не предавать свои идеалы. Вам не стоит никогда окончательно сдаваться, потому что порою случаются моменты, когда всего 1% оказывается достаточно, чтобы воодушевить остальные 99%.

INFJ Провидец | Код Личности

Вы — INFJ? Пройдите 4 ключевых шага к тому, чтобы извлечь максимум пользы из знания своего Кода Личности

Вы прошли тест на сайте или как-то иначе узнали, что вы INFJ.
Тип INFJ также называют Активист.

Вы cейчас здесь. Внимательно изучите эту страницу и решите похоже ли описание на вас.

Перепроверьте тип в конце страницы, если есть сомнения, что это ваш тип личности.

Извлеките максимум пользы из знания Кода Личности для 16 сфер жизни с помощью Руководства INFJ Провидца.

INFJ — это человек, который:

I (интроверсия) — ориентирован на внутренний мир (интроверт)
N (интуиция) — любит работать с идеями и абстракциями
F (чувство) — доверяет своим чувствам в принятии решений
J (суждение) — предпочитает структурированную и запланированную жизнь.

На русском языке соответствует типу этик интуит интроверт рационал.

Люди типа INFJ — чуткие и проницательные. Сильная интуиция и уникальная способность предвидеть события, понимать чувства и мотивацию других людей способствуют тому, что их часто называют Провидцами. Общаясь с человеком, они могут рассказать о нем больше, чем он сам о себе знает. Иногда они говорят об определенных событиях в будущем, хотя в настоящем еще никто не видит никаких предпосылок. Провидцам важно научиться доверять своей интуиции.

Провидцы обладают способностью связывать воедино разрозненные части целого, вносить гармонию в общение между людьми и соблюдать при этом баланс эффективных процессов, задач и отношений. Часто находятся в позиции наблюдателя. Сначала изучают ситуацию, собирают факты и формируют выводы и инсайты. Спустя какое-то время они начинают реализовывать это в новых и необычных системах и формах.

По статистике людей с типом INFJ в мире:

2% от общей численности населения
2% женщин
1% мужчин

Провидцы предпочитают выбирать профессии, где могут быть творческими, отчасти независимыми и реализовывать свою способность читать людей и предвидеть события. Они чувствуют в себе призвание сделать этот мир как можно лучше, стремятся к насыщенной и наполненной глубоким смыслом жизни и ценят тесные связи с другими людьми. Они преданы своему делу. У Провидцев очень интересные и необычные увлечения. Их ум пытлив и постоянно находится в поиске невидимых связей в этом мире. К сожалению, другие люди часто не понимают талант INFJ еще и потому, что Провидцы выбирают сложный и малопонятный язык для трансляции свои идей.

Обладая собственной системой ценностей, Провидцы склонны идеализировать мир, верить в счастливое будущее и в то, что каждый человек прекрасен по своей природе. В результате этого их порой поджидают неприятные разочарования в людях.

Люди этого типа личности чувствительные, искренние и глубокие. Они занимают особое место в сердцах близких людей. Провидцы избирательны в формировании круга общения и не с каждым делятся мыслями и чувствами. Те, кого они впускают в свой мир, имеют возможность увидеть всю глубину и красоту человека с типом личности INFJ.

Провидцы не боятся трудностей, способны входить в сложные отношения. Они часто и подолгу размышляют на философские темы, о вопросах этики и о собственных чувствах. Спокойствие, терпение и внимательность делают INFJ хорошими консультантами и советниками. За внешней простотой и мягкостью Провидца скрывается сложноорганизованная личность с особой системой взглядов и ценностей, которые они готовы решительно защищать.

Люди типа INFJ воспринимаются другими как тихие, деликатные, заботливые и внимательные, умеющие слушать чужие идеи и проблемы.

Среди известных личностей этого типа:

Махатма Ганди
Карл Юнг
Федор Достоевский
Ван Гог
Джоан Роулинг

Порой Провидцы непонятны собеседнику, так как облекают мысли в причудливые формы, слова и идеи. Они очень метафоричны и ассоциативны в своих высказываниях. Но при этом обладают способностью упорядочивать окружающий мир и систематизировать отношения и знания в людях. Часто пренебрегают бытовыми мелочами и не видят проблем в дне насущном. А зря. Внимание к деталям и связь с настоящим безусловно полезны Провидцу.

Провидцы не любят конфликтов и стараются не обижать других людей. Сильно заряженная конфликтная ситуация вызывает у INFJ чувство сопротивления и подавленный гнев. Они предпочитают игнорировать конфликт до последнего, что приводит к стрессу и проблемам со здоровьем. Провидцу важно уметь выражать собственные чувства, не скрывать их и открыто говорить о своих потребностях.

Часто Провидцы являются перфекционистами и стремятся сделать все идеально, что отдаляет их от реализации задуманного.

Творческое мышление. Обладатели живого и яркого воображения, они легко генерируют новые идеи и неординарные пути решения сложных задач. Их интерес вращается вокруг людей, а не технических стратегий, что позволяет им вдохновлять коллег на проявление творческого подхода.
Цельность. Провидцы стремятся к личностному росту, занимаются собственным развитием и помогают другим раскрывать свой потенциал.
Организованность и целеустремленность. Страсть к избранному делу является неотъемлемой частью личности людей этого типа. Они не боятся тяжелой работы и приложат все усилия, чтобы выполнить ее наилучшим образом. Это упорство помогает Провидцам достигать поставленных целей и задач.
Внимательность к другим людям. Провидцы эффективны во взаимодействии, внимательны и тактичны к потребностям окружающих. Провидцы формируют вокруг себя спокойную рабочую среду, способствующую самостоятельно мыслить и творчески самовыражаться.
Альтруизм. Эмпатия и искренняя забота об окружающих делают INFJ в некотором роде истинными слугами людей. Крайне редко можно увидеть, что Провидцы делают что-то ради собственной выгоды. Они, как правило, очень дружелюбные и бескорыстные, хотя эти черты могут быть незаметны на первый взгляд.

Вам понравилось это описание?

Извлеките максимум пользы

из знания своего Кода Личности для 16 сфер жизни с помощью Руководства INFJ Провидца

Купить руководство

Если у вас есть сомнения, верно ли определен тип личности, проверьте тип по ссылке.

Проверить тип

Клуб «Самореализация»
для INFJ Провидца
Сообщество людей, нацеленных на раскрытие потенциала
Вступить

Ваш Код Личности Провидец?

Получите 5 дополнительных фрагментов* о Коде Личности INFJ Провидца на е-мейл и бонус после подписки

* Саморазвитие / Профессиональная самореализация / Отношения в паре и др.

5 Распространенные типы личности юристов и адвокатов

Оценка типов личности и черт личности юриста

Когда юристы проходят стандартизированные личностные тесты, результаты, как правило, сильно отличаются от тех, которые возникают у широкой публики. Например, популярный индикатор типов Майерс-Бриггс (MBTI) разделяет людей на 16 «типов» личности; но практикующие юристы в подавляющем большинстве группируются только в пять из них. Один из этих типов (обозначенный как INTJ) встречается у адвокатов в пять раз чаще, чем у населения в целом.

Связанный с этим тест, объявленный «наиболее широко используемым личностным инструментом в мире», называется The Keirsey Temperament Sorter®-II (KTS®-II). Разработанный доктором Дэвидом М. Кейрси, он сортирует людей в соответствии с предпочтениями в том, как они общаются и как они действуют.

Тесты MBTI® и KTS®-II широко используются в юридическом сообществе и обычно подтверждают то, что вы уже знали. Личности юристов отличаются от представителей других профессий и от широкой публики. Мы применили некоторые результаты этих тестов к нашим собственным категориям, показанным ниже.

Типы личности обычных юристов

Давайте начнем с предостережения: пять перечисленных ниже «типов» юристов являются просто приблизительными значениями, разработанными для обеспечения основы для рассмотрения личностной информации о сложных людях. Излишне говорить, что этот список не претендует на то, чтобы быть исчерпывающим или исчерпывающим; это всего лишь снимок пяти типов личности, обычно встречающихся в юридическом сообществе. Однако, читая эти описания, подумайте о своих коллегах и друзьях по правовым вопросам: узнаёте кого-нибудь здесь?

Тип личности «Создатель дождя»

Неудивительно, что успешный продавец юридических услуг — это «человек с людьми» — экстраверт, который преуспевает в обмене социальными взаимодействиями. Создатели дождя чутки, хорошо разбираются в межличностных отношениях и владеют искусством убеждения. Они создают (и поддерживают) доверие, а их уверенный и напористый характер позволяет им легко «требовать приказа». Создатели дождя также известны своей целеустремленностью и устойчивым эго. Так что, если их рекламное предложение отклонено, они берут себя в руки и пробуют снова.

Тип личности адвоката

Этот тип личности может быть найден в юридической фирме, представляющей интересы общества, в некоммерческой организации, в государственном регулирующем органе или в любом месте, где есть обязательство служить высшему благу. Основные ценности для этих юристов включают единство, мораль, этику, подлинность и социальную справедливость. Хотя социологи отмечают сдвиг в сторону внешних вознаграждений (деньги, власть, престиж и т. д.), который наблюдается у большинства студентов юридических вузов, члены группы «Адвокат» сохраняют свою лояльность к внутренним ценностям. Адвокаты хорошо сочетаются с тем, что доктор Дэвид Кейрси назвал «идеалистическим» темпераментом, типичным примером которого является поиск смысла и значения в своей работе.

Тип личности судебного исполнителя

Благодаря процессу самостоятельного отбора, который начинается задолго до поступления в юридическую школу, люди, занимающиеся юридической карьерой, становятся все более конкурентоспособными и ориентированными на результат, чем представители широкой общественности. Однако те юристы, которые специализируются на судебных разбирательствах, выводят эти конкурентные качества на новый уровень. Более того, эти напыщенные адвокаты в подавляющем большинстве случаев характеризуются тем, что Кейрси назвал «рациональным» темпераментом: они ценят логику, опыт, рациональность, владение концепциями и точность в использовании языка.

Тип личности корпоративного юриста

Практика права в корпорации (или другой крупной организации) требует способностей, которые выходят за рамки одних лишь технических знаний. В этих областях так называемые «мягкие» навыки становятся ключевыми компетенциями для достижения успеха. Надежность, умение слушать, эмоциональная осведомленность, дипломатичность и другие способности в области человеческих отношений — это монета царства для успешных корпоративных юристов. (Опять же, отличные суждения и управленческие навыки считаются само собой разумеющимися для этих должностей.) С точки зрения Кирси, корпоративные юристы вполне могут относиться к темпераменту «Хранителя» — типу личности, который ценит порядок, стабильность, членство в группе и правила.

Инспектор Тип личности

Наконец, давайте рассмотрим как группу многих трудолюбивых, технически компетентных юристов, которые надежно обеспечивают функционирование наших юридических процессов каждый день. В знак признания описания темперамента Дэвида Кинси мы называем этого адвоката «Инспектор». Для этих личностей Кейрси выбрал прилагательное «сверхнадежный» — и, к счастью, в юридической профессии есть много добросовестных членов, которые демонстрируют эти черты. «Инспекторы» ценят свое участие в качестве уважаемых членов сообщества; даже в этом случае они могут не стремиться к позиционному лидерству или известности, которая сопровождает такие роли. (Не привлекая к себе внимания, вклад этих надежных профессионалов легко можно не заметить. Если вы знаете кого-то из них — а вы, скорее всего, знаете — обязательно отметьте их постоянный вклад.)

Также стоит отметить: в терминологии MBTI ® этот тип личности «Инспектор» (ISTJ), как сообщается, представляет собой наибольшую концентрацию юристов в любом из шестнадцати типов личности MBTI.

Какой у вас тип юридического лица?

Заинтересованы в сортировщике темперамента Kiersey?® Вы можете пройти бесплатный тест здесь. Существует множество платных сайтов, которые позволят вам определить свой тип MBTI®. Meyers-Briggs ® также позволяет отправить свой тест в подарок. (Вы также можете рассмотреть личностный тест «Большая пятерка», который пользуется широкой популярностью. Как бесплатная, так и платная версии доступны на этой веб-странице Psychology Today.)

Те, кто считает личностные тесты наиболее полезными, часто рекомендуют повторять их в течение определенного периода времени, поскольку отслеживание текущих результатов может отражать тонкие (но значимые) сдвиги. Вот мысль: почему бы не сделать эти тесты частью вашего постоянного новогоднего обзора?

Что ваш тип личности говорит о вас как юристе

К Дэниел Ло

Быть юристом непросто. Вы постоянно беспокоитесь о миллионе вещей, например, о том, как достичь своей оплачиваемой цели и не напортачить с десятью текущими делами. Молодые юристы выражают свое недовольство юридической практикой, например, недовольство своей сферой деятельности, неспособность ладить со своими коллегами и не понимать их или не согласовываться с корпоративной культурой.

Что если решение всего этого начнется с проверки личности? Я не говорю о тех личностных тестах Buzzfeed, которые говорят вам, какой вы тип фрукта или на какого Могучего рейнджера вы больше всего похожи (кстати, на Зеленого рейнджера), я имею в виду популярный индикатор типа Майерс-Бриггс.

Я не говорю, что тест личности может решить все ваши проблемы. Тем не менее, это может помочь вам понять, как реагировать и приспосабливаться к различным ситуациям и людям в зависимости от вашей индивидуальности.

Самые читаемые

«Уникальное» решение о краже рабочего времени сотрудников еще одна «стрела в арсенале» для адвоката работодателя: юрист

Юристы Альберты 75% голосуют за обязательное образование, включая культурные компетенции коренных народов

Джон Мерфи of Borden Ladner Gervais LLP о тенденциях в крупнейшей юридической фирме Канады

MBTI основан на теории психологических типов, описанной известным основателем аналитической психологии Карлом Юнгом. MBTI показывает, как люди воспринимают окружающий мир и принимают решения с учетом различных психологических предпочтений, и распределяет каждого человека по одному из 16 возможных психологических типов, полученных из следующих четырех противоположных пар:

Экстраверсия (E) или Интроверсия (I) – ваше отношение черпает энергию из действия и внешнего мира поведения, действий, людей и вещей, или ваше отношение черпает энергию из тихого одиночества а внутренний мир идей и размышлений?
Ощущение (S) или Интуиция (N) – воспринимаете ли вы и собираете информацию с помощью конкретной и осязаемой информации, которую можно понять с помощью ваших пяти чувств, или вы воспринимаете и собираете информацию с помощью лежащих в основе теорий и принципов, которые можно найти в осязаемых данных, меньше полагаясь на пять чувств?
Мышление (T) или Чувство (F) – вы судите и принимаете решения, основываясь на том, что разумно, логично и придерживаясь заданного набора правил, или вы судите и принимаете решения, основываясь на сочувствии к ситуации и достижение сбалансированного беспроигрышного результата с учетом потребностей всех участников?
Суждение (J) или Восприятие (P) – предпочитаете ли вы жить организованно и структурировано (судя на основе мышления или чувств) или предпочитаете жить спонтанно и без ограничений (на основе восприятия по ощущениям или интуиции)?

Согласно исследованию 1993 года, проведенному Ларри Ричардом, наиболее распространенными типами личности среди юристов являются:

ISTJ (17,8%)
INTJ (13,1%)
ESTJ (10,3%)
ENTP (9,7%)
INTP (9,4%)
ENTJ (9,0%)

В то время как наименее распространенными типами личности являются:

ESFP (0,5%)
ISFP (1,4%)
ESFJ (2,7%)
INFJ (2,7%)
ENFJ (2,9%)
ESTP (3,3%)

31 процент всех опрошенных юристов считаются интровертами, а 41 процент всех юристов предпочитают подходить к проблемам с помощью логики и вести структурированный образ жизни. Эти результаты неудивительны, учитывая традиционный книжный характер юридической практики, и он не сильно изменился с тех пор, как юридическая индустрия в целом сопротивлялась изменениям, хотя будет интересно посмотреть, как изменится динамика личностей юристов в будущем. будущее, учитывая технологические прорывы в последнее время.

Экстраверт против юристов-интровертов

Большинство юристов предпочитают интроверсию, поэтому, если партнер-экстраверт взаимодействует с партнером-интровертом слишком много подшучивания и энергии, это может оттолкнуть. Некоторые практики, такие как трудовое право, имеют тенденцию привлекать больше экстравертов, тогда как налоговое право и право на недвижимость привлекают больше интровертов. Одним из способов улучшить отношения на работе может быть адаптация собственного стиля общения к стилю общения коллег, с которыми вы пытаетесь взаимодействовать. Кроме того, если вы экстраверт, работающий в преимущественно обособленной и изолированной области практики, возможно, попробуйте практику, которая более совместна и обращена к клиенту.

Sensing v Intuition юристы

Сенсорные юристы предпочитают задачи и практики, где они могут достичь практических и ощутимых результатов, таких как недвижимость, налоги и общая практика. Интуитивные юристы предпочитают задачи и практики, которые позволяют им мыслить комплексно и мыслить творчески, например, уголовное, судебное и трудовое право. Если вам трудно подходить к проблеме с точки зрения абстрактной интуиции, попробуйте обратиться к сенсорно-ориентированному коллеге за некоторым пониманием? Если вы пытаетесь объяснить партнеру что-то интуитивно понятное, не увязайте в деталях и сначала проиллюстрируйте общую картину.

Адвокаты, думающие и чувствующие

Юрист — думающая профессия. Думая, что юристы логичны и беспристрастны, они избегают того, чтобы их личные предпочтения влияли на их решения, и придерживаются правил. Мыслители любят спорить, потому что они не принимают конфликт на свой счет и рассматривают его объективно. Чувствующие юристы основаны на ценностях и приходят к решению с помощью личных и субъективных средств. Чувствующие избегают конфликтов, поскольку принимают их на свой счет и вместо этого стремятся к равновесию и гармонии. Мыслителям нравится интеллектуальная сторона права, тогда как чувствующим нравится возможность помогать людям. Конфликт на работе возникает, когда мыслители взаимодействуют с щупальцами роботизированно и без особых эмоций, и когда мыслители хотят принять быстрое и рациональное решение, тогда как щупальцу нужен более персонализированный и устойчивый подход.

Судить v Воспринимать юристов

Большинство юристов судят и предпочитают контролировать свою среду с помощью подробных графиков и планов на случай непредвиденных обстоятельств. Они также любят составлять списки и будут использовать их в качестве повестки дня. Юристы-восприниматели предпочитают быть более гибкими и оставляют свои варианты открытыми. Они используют списки как более грубую структуру, а не повестку дня, которую необходимо выполнить.