Как можно рассказать о себе: Что рассказать о себе парню в начале знакомства. А о чем стоит умолчать

на собеседовании и в жизни. Советы специалистов, список примеров, обучающие видео.

Автор: Антон Поташев

Краткое содержание статьи:

Как познакомиться с новыми соседями?
Как представить себя коллегам?
Составляем грамотное резюме
На собеседовании просят рассказать о себе
Что можно рассказать о себе на собеседовании?
Видео: правильное и краткое повествование

Многие сталкиваются с большими трудностями, когда им нужно рассказать о себе. Например, при поиске новой работы или знакомстве на улице. Не так это и просто говорить о своей жизни, перечислять недостатки и достоинства. Поэтому мы решили затронуть эту тему и написать, как рассказать о себе при общении с будущим начальником и не только.

Как познакомиться с новыми соседями?

У некоторых людей есть проблема, они не знают, как представиться новым знакомым: соседям или случайным встречным, все равно. Кому-то это дается легко и после первого общения с таким человеком, остается приятное впечатление. Но не всем. Другие стесняются, напрягаются, предпочитают просто поздороваться и уйти.

С чего же начать общение?

Конечно с того, как вас зовут. Представляться нужно так, как вы хотите, чтобы вас потом называли: просто по имени или по имени-отчеству.
Говоря о себе, не перестарайтесь. Вы пока плохо знаете своих новых знакомых. Это должна быть лишь общая информация, возможно сдобренная удачной шуткой и обаянием.
Не говорите о своих проблемах. Первое время лучше больше слушать. Сделайте заметки для себя: чем увлекается человек, кем работает. Может, у вас есть общие интересы и можно будет поговорить о них.
Ведите себя естественно, не подражайте поп-звездам с их натянутыми улыбками и неестественным дружелюбием. Если вы не в настроении, так и скажите. По крайней мере, это будет честно.

Часто случайные встречи оказываются значимыми.

И иногда их исход даже не зависит от того, как люди познакомились и где.

Как представить себя коллегам?

Все без исключения волнуются, когда заступают на новую должность. Какие там работают люди, как сложатся отношения с ними, как себя вести?

Скорее всего, о вас уже слышали. Самые любопытные просмотрели анкетные данные. Поэтому больше будет интересовать семья: дети, супруг или супруга, где живете и т.д. Расскажите, но не много. Вообще, не стоит путать семью и работу.
Покажите людям свою доброжелательность. Лишний раз улыбнитесь, пошутите.
Можно упомянуть с юмором о своих недостатках. Рассказать о своих привычках.
Если вы опытный работник, поведайте истории своей профессиональной деятельности. Если нет, не стесняйтесь этого. Говорите об этом прямо и коллеги придут на помощь.
Можно организовать небольшое чаепитие в честь знакомства. Это сгладит неловкости и напряжение. В непринужденной обстановке беседа идет легче.

Не бойтесь, ваши коллеги когда-то тоже перешагнули порог этого предприятия. Важно не только, как вы представитесь, но и как вы покажете себя в деле.

Составляем грамотное резюме

Сначала кажется, что написать проще, чем проходить собеседование с глазу на глаз. Каждому свое. От грамотно написанного резюме зависит иногда ваша будущая карьера. Как написать его так, чтоб не было стыдно?

Придерживайтесь основных правил:

Краткость. Не описывайте в подробностях все предыдущие должности. Достаточно коротко рассказать о трех последних. Обязательно укажите причины, по которым увольнялись.
Конкретность. Перечислите точно, какие повышения должности и оклад были. Какие требования к зарплате предъявляете. Подготовьте рекомендательный список.

Активность. Пишите так: «Всегда выполнял работу в срок. Участвовал в акциях, семинарах, командировках и т.д.».
Честность. Если есть существенные нарекания, выговоры, да еще с занесением в трудовую книжку. Расскажите о них. Это охарактеризует вас, как честного сотрудника.
Придерживайтесь одного стиля.

В конце обозначьте пункт: дополнительная информация. Здесь можно указать: семейное положение, хобби, водительские права, возможность переезда и командировок, личные качества. Не растягивайте на 10 листов, достаточно двух. Больше просто читать никто не будет. Умение коротко и ясно изложить основную информацию – тоже положительная черта претендента.

На собеседовании просят рассказать о себе

Другое дело – личная встреча с потенциальным руководителем. Наверное, проще, когда он конкретизирует свои вопросы, чем говорить самому.

Например:

«Расскажите о своих недостатках». Здесь правильно будет перечислить так: «Я иногда бываю, забывчив и рассеян. Но научился с этим бороться и записываю все дела в ежедневник»
«Какие свои положительные стороны вы могли бы назвать?» Стоит говорить только о тех, которые связаны с профессией: «Умею выгодно распределять рабочее время. Легко нахожу контакт с любым клиентом».
Самый волнительный вопрос, которого не избежать в любом случае: «Почему вы уволились с прошлого места?» Подготовьте ответ заранее, короткий и четкий: «Офис находился далеко от дома или я почувствовал, что, если продолжу работать в компании, остановлюсь в своем профессиональном развитии, так как моя должность там не предполагает дальнейшего карьерного роста».

Могут спросить и об увлечениях. Не расписывайте в красках, как вы режете по дереву и все технологии этого процесса. Отвечайте коротко: «Когда есть свободное время, я катаюсь на лыжах, играю в теннис, читаю книги». Это будет простой ответ, достойный серьезного человека.

В данном видео сотрудник московского кадрового агентства «Крокус» Леонид Романов расскажет, как правильно вести себя на собеседовании, что нужно рассказывать о своих личностных качествах:

Что можно рассказать о себе на собеседовании?

Если же работодатель предоставляет возможность вам: «Расскажите о себе сами». С чего начать, что говорить, а что нет? Многие теряются в такой ситуации. Не бойтесь. Постарайтесь придерживаться такой схемы:

Учился там и там.

Работал там и там.
Вспомните о достоинствах и недостатках.
Хочу работать у вас потому что: ваша вакансия вызвала интерес к компании. Готов(а) работать на результат и совершенствоваться в своей профессии.
Через несколько лет вижу себя компетентным специалистом, который может приносить пользу предприятию.
В конце объясните, что вы можете приступить к работе через 3-5 дней. Это время необходимо вам, чтобы уладить все вопросы на предыдущей работе. Это нормально.

Не стоит говорить так:

Я уже 2 месяца бегаю и ищу свободную вакансию. На вас посмотрят с сомнением.
Никогда не отзывайтесь негативно о предыдущих работодателях.
Исключите такие слова при описании своих достоинств: пунктуальность, коммуникабельность, обучаемость.

Вы можете и сами смело задать вопросы. Это даже нужно сделать. Спросите об обязанностях, режиме работы, испытательном сроке, наличии командировок.

Да, составить резюме так, чтобы приняли на желаемую должность, познакомиться с новым соседом, так чтобы подружиться или пройти собеседование – не просто. Мы хотели вам немного помочь в этом нелегком деле, для этого и написали, как рассказать о себе так, чтобы потом не расстраиваться.

Видео: правильное и краткое повествование

В данном ролике психолог Татьяна Мурашова подскажет, как можно правильно «рассказать немного о себе», что нужно говорить, а о чем лучше промолчать:

Что рассказывать «о себе» на собеседовании — Work.ua

Советы соискателям

40
43040

Советы соискателям

Этот обязательный вопрос только на первый взгляд кажется простым.

Чтобы не растянуть рассказ на час, а с первых минут заинтересовать работодателя, прислушайтесь к советам Work.ua.

Есть много разных способов хорошо ответить на вопрос: «Расскажите мне о себе» и только один плохой — это задать встречный уточняющий вопрос HR-менеджеру: «Что именно вы хотите узнать?» Таким образом вы не рекламируете себя, а скорее дискредитируете, показывая свою неподготовленность и низкий уровень заинтересованности в этой работе.

Что интересует работодателя

Конечно, как специалист вы интересуете его больше, чем как личность, и прежде всего он будет оценивать вас именно с этой стороны. Поэтому не стоит вдаваться в подробности своего места рождения, детства, смены мест проживания, спортивных увлечений и тому подобное.

Не растягивайте рассказ историями о всех своих годах обучения и первой работе. Наиболее актуален — свежий опыт, поэтому в первую очередь расскажите о последнем месте работы, опишите свои обязанности и достижения на нем.

Так что же говорить

Приведите краткие примеры из профессиональной деятельности, которыми вы гордитесь и которые могут охарактеризовать вас как хорошего специалиста:

кто вы как профессионал;
какой у вас опыт;
что вы умеете;
в каких значимых проектах вы участвовали;
ваши сильные стороны, награды.

Выберите пять наиболее важных требований, описанных в вакансии, и составьте свой список из 5 пунктов для создания образа идеального кандидата, который будет подчеркивать, что вы сможете сделать эту работу лучше всех.

Затем определите, какие ключевые аспекты из вашего опыта будут наиболее важны для работодателя и расставьте свои 5 пунктов в порядке, который позволит вам представить их наиболее логичным и эффективным образом.

Как рассказывать

Наиболее эффективный способ привлечь внимание и остаться в памяти интервьюеров — дать краткий и лаконичный ответ, сосредоточившись на ключевых деталях. Чем короче будет ваш ответ, тем выше вероятность того, что человек будет вас слушать.

Работодатель просто хочет больше узнать о вас, и подробное жизнеописание здесь ни к чему. Ваш ответ должен занимать буквально пару минут. Приведите 2-3 интересных факта, которые максимально хорошо характеризуют вас.

Когда вы знаете, что ограничены во времени, вы заранее готовите ответ, в котором не будет ничего лишнего. Когда вы добавляете конкретики: как вы раньше выполняли необходимые задачи, приводите примеры из своего опыта, добавляете энергии в ваши ответы, работодатель начинает просыпаться и обращать на вас внимание.

Помните: предложение рассказать о себе — это шанс подать себя максимально выгодно. Используйте его, и вы непременно получите работу своей мечты!

Еще статьи

И совсем не страшно: почему сейчас лучшее время для поиска новой работы

8 шагов внедрения новых сотрудников в работу

Как рассказать о себе

Просмотры страниц 77774

Общительность • Общение

Вежливым людям с раннего возраста внушают, что не следует слишком много говорить о себе. Если оставить в стороне несколько замечаний, им следует — чтобы казаться привлекательными — всегда спрашивать другого о своей жизни или придерживаться безличных тем, найденных в газетах, чтобы их не обвинили в гнусном обвинении: эгоцентризме.

Но это правило не различает разные способы говорить о себе. Есть, как иногда забывают воспитанные люди, лучшие и худшие способы поделиться подробностями своей жизни. Дело не в том, что говорят, а в том, чтобы решить проблему; только как это сделать.

Существует один особый способ обсуждения самого себя, который, сколько бы он ни длился, неизменно завоевывает друзей, успокаивает аудиторию, утешает пары, приносит утешение одиноким и покупает благосклонность врагов: признание уязвимости и ошибки. Слышать, что мы потерпели неудачу, что нам грустно, что это была наша вина, что наши партнеры, похоже, нас не очень любят, что мы одиноки, что мы желали, чтобы все это закончилось – вряд ли что-то может быть приятнее любой мог научиться.

Это часто воспринимается как сигнал об основной порочности человеческой натуры, но правда куда острее. Мы не столько ликуем, когда слышим о неудачах, сколько глубоко успокаиваемся — успокаиваемся, зная, что мы не одиноки в унизительном одиночестве с ужасающими трудностями жизни. Слишком легко заподозрить, что мы были прокляты исключительно из-за масштабов наших проблем, доказательства которых мы редко находим в жизни вокруг нас. Средства массовой информации предлагают нам бесконечные отчеты о финансовых и творческих успехах других, в то время как наши друзья и знакомые постоянно приправляют свои разговоры очень тонким хвастовством о своих достижениях и достижениях своих детей.

По иронии судьбы, эти самореклама не пытаются нас оттолкнуть. Они питаются трогательным, но серьезно ошибочным впечатлением, что они нам больше понравятся за их успех. Они применяют к социальной жизни модель отношений между популярностью и успехом, которая на самом деле применима только в очень избирательных контекстах, например, когда мы стремимся угодить своим родителям или нуждаемся в помощи успешных людей для продвижения по карьерной лестнице. Но в остальное время, как забывают хвастуны, мы находим успех огромной проблемой.

Мы приложили столько усилий, чтобы быть совершенными. Но ирония в том, что именно неудачи очаровывают, ведь окружающим так необходимо слышать внешние свидетельства проблем, с которыми мы все слишком одиноки: насколько ненормальна наша сексуальная жизнь; насколько ошибочной оказалась наша карьера; насколько неудовлетворительной может быть наша семья; как мы беспокоимся почти все время.

Вскрытие любой из этих ран может, конечно, поставить нас в большую опасность. Другие могли смеяться; у социальных сетей может быть полевой день. В этом-то и дело. Мы приближаемся, раскрывая вещи, которые, оказавшись не в тех руках, способны нанести нам унижение. Дружба — это дивиденд благодарности, проистекающий из признания того, что человек предложил кому-то что-то очень ценное, разговаривая: не модный подарок, а нечто еще более ценное, ключ к собственной самооценке и достоинству. Глубоко мучительно, что мы тратим так много усилий на то, чтобы выглядеть сильными перед миром, когда, в то же время, это всего лишь откровение несколько смущающих, грустных, меланхоличных и тревожных частей нас, которые делают нас милыми. другим и превращает незнакомцев в друзей.

Как рассказать о себе на английском языке

Изучение языков

Кристобаль Гомес

08 февраля 2021 г.

Сколько раз вы слышали фразу « Расскажите мне о себе ?» Это популярная фраза, которая появляется, когда вы встречаете кого-то нового, будь то на вечеринке или на собеседовании. Люди любят говорить о себе, и это идеальный вводный вопрос, который позволит вам удивить новых друзей или коллег более подробной информацией о своей жизни. Итак, с чего начать? Если вы только изучаете английский язык, это руководство даст вам основу для совершенствования того, как говорить о себе в повседневном разговоре на английском языке. Взглянем.

Общие фразы, которые вы можете использовать, чтобы описать себя

Как вас зовут? Меня зовут Патрисия.
Сколько вам лет? Мне 23 года.
Чем вы занимаетесь? Я студент.
Где вы живете? Я живу в Лондоне.
Что вы делаете для развлечения? Я люблю рисовать в свободное время.

Помните, что это общий набор вопросов, поэтому вам не нужно использовать их все! Ход разговора действительно зависит от ситуации. В формальной ситуации, такой как собеседование, люди хотят услышать о вашем образовании и вашем опыте работы, а также о том, почему это заставило вас подать заявку на работу. В неформальной обстановке, например, при встрече на вечеринке, люди хотят узнать, чем вы занимаетесь, откуда вы знаете людей на вечеринке и чем вам нравится заниматься в свободное время.

Ответ на интервью

«Мне 21 год, и я только что получил степень по философии. Я хочу развить другие навыки для работы в политике. Мне очень понравилось быть президентом общества дебатов, что помогло мне чтобы строить аргументы с разных точек зрения. Я также встретил много интересных людей на этой должности. Я хочу учиться на работе, поэтому я хотел бы работать в __________ ».

Ответ партии

«Я только что получил степень по философии — это были действительно трудные три года, но оно того стоило! Я встретил Салли в прошлом году на вечеринке в обществе дебатов, и мы очень хорошо поладили. Должно быть, это была наша любовь к техно-музыка! А ты?»

Попробуйте рассказать о себе и послушайте, как другие люди тоже представляются! И обязательно поделитесь с нами в Kaplan своими историями знакомства с новыми людьми по всему миру на нашей странице в Facebook или в разделе комментариев ниже.

Поделись с друзьями

автор: Cristobal Gomez (99 сообщений)

Кристобаль является менеджером по глобальному маркетингу Kaplan International Languages; и он базируется в лондонской штаб-квартире. Родившийся в Малаге, Испания, Крис всегда имел страсть к языкам; сам изучает английский как второй язык.