Как 8-часовой рабочий день стал нормой и должен ли человек трудиться? — Татцентр.ру
1 мая ежегодно празднуется День весны и труда. Формулировка сохранилась за праздником, носившем в советское время более идеологический характер. Тем временем, отношение к труду в мире неоднозначно — в одних странах вводят безусловный доход, а в других наказывают за тунеядство. TatCenter рассказывает историю прошлого и настоящего трудового вопроса.
«Три восьмерки» и равный труд
Как и в случае с 8 марта, история праздника 1 мая связана с борьбой рабочих за достойные условия труда: 8-часовой рабочий день, повышение зарплат, социальные льготы и гарантии. Одними из первых начали выступать рабочие в Австралии — 21 апреля 1856 года они провели первую всеобщую забастовку, символом которой стали «три восьмерки» — восемь часов на труд, на отдых и саморазвитие, и восемь часов на сон.
Австралийское рабочее движение заимствовало идею о «трех восьмерках» у британского социалиста Роберта Оуэна.
Ученый считал, что человек не отвечает за свои поступки, а его действия определяет социальное окружение. Поэтому, создавая благоприятную обстановку вокруг людей, можно добиться их развития — в том числе и в труде. Как минимум, ограничив рабочий день 8-ю часами, работодатель смог бы добиться увеличения производительности сотрудников.
Этот факт подтверждал социальный эксперимент, который Роберт Оуэн организовал на Нью-Ланарской фабрике в Шотландии. Эксперимент стал настолько известным, что посмотреть на фабрику приезжал будущий российский император Николай I.
Портрет Роберта Оуэна. Викисклад
Спустя 30 лет после забастовки в Австралии — 1 мая 1886 года — прокатилась волна рабочих протестов в США и Канаде. В июле 1889 года Парижский конгресс II Интернационала объявил 1 мая 1890 года международным Днем солидарности рабочих. Конгресс предложил отметить этот день демонстрациями с требованием 8-часового рабочего дня. В том же году впервые в Варшаве, входившей в состав Российской империи, прошли стачки 10 тыс. рабочих. На первомайские демонстрации 1912—1914 годов выходило более 400 тысяч рабочих. После Октябрьской революции 1917 года праздник стал официальным. В СССР первоначально он назывался «День Интернационала», а позднее стал называться «День международной солидарности трудящихся — Первое Мая».
Несмотря на очевидный «левый» характер движения, именно благодаря старанию социалистов 8-часовой рабочий день стал нормой в большинстве стран мира. Праздники, связанные с борьбой за достойные условия труда, проходят в Австралии, в бывших странах СССР, США и Японии.
В то же время, современное отношение к труду и зарплате в разных государствах оценивается неоднозначно. Здесь можно выделить 2 тенденции: попытки ввести безусловный доход, что фактически подразумевает зарплату без работы, и борьбу с тунеядством и самозанятыми.
Деньги — за «просто так»
Безусловный базовый доход — регулярные выплаты гражданам от государства вне зависимости от того, работают они или нет. Впервые идея о безусловном доходе появилась в 1516 году в «Утопии» британского философа Томаса Мора. Позднее о безусловном доходе положительно высказывались экономисты Милтон Фридман и Фридрих фон Хайек, считая такие выплаты способом избавить общество от бедности.
В XX веке утопическую идею о безусловном доходе стали воплощать в реальность. Первый эксперимент прошел в Канаде, в небольшом городке Дофин. С 1974 по 1979 гг. жителей города отобрали для регулярных выплат. В результате опыта большинство испытуемых не стали меньше работать, как того опасались противники реформ. Среди более молодых горожан уменьшилась занятость до 50%, однако они стали больше учиться.
С 2016 года эксперименты с безусловным доходом вновь стали популярны. За последние два года опыты поставили в Германии, Италии, Кении, США, Нидерландах. В январе 2017 года в Финляндии отобрали 2 тыс. человек, которые ежемесячно получали 560 евро — без налоговых вычетов. Для сравнения, бедные финны зарабатывают 2100 евро, а подоходный налог составляет 30%.
Эксперимент завершился в 2018 году, а его результаты обнародовали в 2019 году. Министерство соцзащиты и здравоохранения Финляндии (KELA) признало эксперимент неудавшимся. Большая часть «подопытных» финнов искала работу также пассивно, как и те, кто не участвовал в эксперименте. При опрос показал, что у участников опыта снизился стресс и повысилась уверенность в своем будущем.
Против безусловного дохода выступили в Швейцарии. На референдуме большинство населения отказалось бесплатно платить безработным по 2,5 тыс. франков в месяц. Против реформы сыграли политические и экономические мотивы: большинство швейцарских партий отрицательно отнеслось к безусловному доходу, а система соцобеспечения позволяет удерживать в стране уровень безработицы в 3,5%.
В целом, сторонники называют преимущества безусловного дохода:
Избавит от бедности;
Ликвидирует технологическую безработицу — люди не пострадают из-за того, что их профессии исчезнут под давлением научного прогресса;
Уменьшит экономическое неравенство;
Позволит людям больше заниматься волонтерством и другой полезной для общества работой;
Заменит непрозрачные социальные выплаты.
Противники говорят о недостатках безусловного дохода:
Требуется много бюджетных денег;
Вызовет иждивенчество;
Спровоцирует у молодежи нежелание учиться;
Привлечет новых мигрантов.
Тунеядцы и/или самозанятые?
Другая сторона вопроса о труде — имеет ли право человек не работать по своей воле? Несмотря на то, что безусловный доход — «левая идея», вопрос о тунеядстве также поднимался идеологами социалистического толка.
Тунеядство (от старослав. «туне» и «ясти» — «есть даром») порицалось обществом всегда, однако преступлением стало в СССР. В 1964 году после обнародования указа об усилении борьбы с тунеядцами советское правительство выслало и лишило добытого имущества 37 тыс. человек. Часть осужденных имело подпольное хозяйство или мелкие предприятия, приносившие им дополнительный доход.
В 2015 году в Белоруссии приняли декрет, по которому граждан, не участвующих в финансировании госрасходов, обязали выплачивать дополнительный налог. В начале 2018 года этот налог отменили, поскольку уведомления стали приходить тем, к кому эти выплаты не имели отношения. В ответ на реформу по стране прокатилась волна протестов. Однако президент Белоруссии Александр Лукашенко подписал новый декрет, по которому неработающие граждане должны будут выплачивать полную стоимость субсидируемых услуг — например, ЖКХ.
Среди противников «закона о тунеядцах» много самозанятых — фрилансеров и тех, кто работает напрямую с заказчиками товаров или услуг. Этот вопрос волнует не только белорусских чиновников — так, в 2017 году Госдума РФ приняла закон, по которому самозанятые могут не регистрироваться как индивидуальные предприниматели. При этом, вновь поднимался вопрос о налогах. С 2019 года самозанятых в Татарстане, Москве, Московской и Калужской областях обязали платить налог на профессиональный доход. С 1 января 2020 года налог начал действовать еще в 19 регионах страны. Минфин РФ заявил, что самозанятые смогут регистрироваться по всей стране с 1 июля 2020 года.
Спустя более ста лет определение тунеядства приобрело более бюрократический оттенок — фактически, государство хочет получать от работодателей и самих людей налоги, что не обязательно подразумевает «общественно-полезные блага», о которых говорили социалисты в XIX веке. Даже сбор и распределение налогов требует дополнительных трат со стороны государства.
90% населения может не работать — и общество продолжит процветать
После распада СССР и демонтажа всеобщей идеологии, 1 мая официально стал называться Праздником весны и труда. При этом за последние десятилетия отношение к самому труду начинает меняться — экономисты, политики и другие специалисты осознают, что модель «протестантской этики» немецкого социолога Макса Вебера, по которой труд и бережливость приводят человека к богатству и процветанию, с каждым годом становится все менее актуальной.
Как заявил президент Y Combinator Сэм Альтман, даже если 90% населения перестанет работать, оставшиеся 10% смогут обеспечить общество необходимыми благами. Однако остаются вопросы — как перестроится экономика под новые рабочие стандарты, сможет ли такая система поддерживать существование общества и что станет с человеком, который освободится от необходимости работать?
Сэм Альтман, Викисклад
А пока в отдельных государствах ставят «эксперименты» — как социально-экономические исследования безусловного дохода, так и попытки заставить всех людей работать в правовом и налоговом поле.
Александр Токарев
История продолжительности рабочего дня и рабочей недели в РФ. Досье
10 ноября 2017, 13:29,
обновлено 6 марта 2017, 11:36
ТАСС-ДОСЬЕ. 100 лет назад, 11 ноября (30 октября по старому стилю) 1917 года вышел декрет Совета народных комиссаров (СНК) «О восьмичасовом рабочем дне».
Редакция ТАСС-ДОСЬЕ подготовила материал об истории продолжительности рабочего дня и рабочей недели в России.
В царской России
До Октябрьской революции в России первый закон, регламентировавший продолжительность рабочего времени, был принят 2 июня 1897 года. Документ, подписанный императором Николаем II после ряда рабочих стачек, ограничил рабочий день в «заведениях фабрично-заводской промышленности» 11,5 часа, в ночное время или перед праздниками — 10 часами.
Читайте также
Эксперты: перспектива введения сокращенной рабочей недели ближе, чем короткого дня
Закон впервые ввел 14 обязательных праздничных дней (13 согласно православному календарю и Новый год), а также установил шестидневную рабочую неделю.
Законодательно было закреплено, что для православных выходными днями являются все воскресенья, для рабочих-нехристиан допускалось заменять их на другие дни недели.
Уже в начале XX века на большинстве предприятий был установлен 9-10 часовой рабочий день. Требование перехода на восьмичасовой рабочий день было одним из ключевых в российском рабочем движении.
После Октябрьской революции
11 ноября (29 октября по старому стилю) 1917 года декретом СНК в России был установлен 8-часовой рабочий день (вместо 9-10-часового, как это было ранее) и введена 48-часовая рабочая неделя с одним выходным днем. Предусматривалось сокращенное рабочее время на особо вредных для здоровья производствах. 9 декабря 1918 года был принят Кодекс законов о труде РСФСР, закрепивший эти положения.
Со 2 января 1929 года по 1 октября 1933 года в соответствии с постановлением Центрального исполнительного комитета и СНК был осуществлен постепенный переход на 7-часовой рабочий день. Рабочая неделя составляла 42 часа. 26 августа 1929 года постановлением СНК СССР «О переходе на непрерывное производство в предприятиях и учреждениях Союза ССР» была введена пятидневная рабочая неделя с одним выходным днем (четыре рабочих дня подряд, пятый — выходной).
Читайте также
Путин подписал поправки в Трудовой кодекс об установлении неполного рабочего времени
В ноябре 1931 года СНК СССР принял постановление, в котором разрешил наркоматам и другим учреждениям вернуться на шестидневную рабочую неделю. 27 июня 1940 года вступил в силу указ президиума Верховного Совета СССР о переходе на 8-часовой рабочий день при шестидневной рабочей неделе (воскресенье — выходной). Рабочая неделя стала составлять 48 часов.
После начала Великой Отечественной войны, 26 июня 1941 года, Президиум Верховного Совета СССР подписал указ «О режиме рабочего времени рабочих и служащих в военное время», в соответствии с которым вводились обязательные сверхурочные работы от 1 до 3 часов в день. Отменялись отпуска. Эти меры военного времени были отменены указом Президиума Верховного Совета СССР 30 июня 1945 года.
В послевоенное время
По окончании послевоенного восстановительного периода в 1956-1960 годах рабочий день в СССР постепенно (по отраслям народного хозяйства) был вновь сокращен до 7 часов при шестидневной рабочей неделе (воскресенье — выходной), а рабочая неделя — до 42 часов. 7 марта 1967 года ЦК КПСС, Совет министров СССР и Центральный совет профсоюзов приняли постановление «О переводе рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций на пятидневную рабочую неделю с двумя выходными днями».
14 марта 1967 года указом президиума Верховного Совета в СССР была введена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота и воскресенье). Продолжительность рабочего дня составляла 8 часов. В общеобразовательных школах, высших и средних специальных учебных заведениях введена шестидневная рабочая неделя, рабочий день — 7 часов. Рабочая неделя не превышала 42 часа.
9 декабря 1971 года Верховный Совет РСФСР принял новый Кодекс законов о труде (КЗОТ) РСФСР, согласно которому продолжительность рабочего времени рабочих и служащих не могла превышать 41 час. Принятая 7 октября 1977 года Конституция СССР закрепила эту норму (статья 41).
В России закон от 19 апреля 1991 года «О повышении социальных гарантий для трудящихся» сократил продолжительность рабочего времени до 40 часов в неделю. 25 сентября 1992 года эта норма была закреплена в Кодексе законов о труде (КЗОТ) РФ, а затем — в Трудовом кодексе. После этого продолжительность рабочей недели в России не менялась. В настоящее время она составляет 40 часов с двумя выходными днями (суббота и воскресенье).
Теги:
Россия
Сегодня в истории — 20 августа
Прослушать эту страницу
20 августа , 1866 г. недавно организованный Национальный профсоюз призвал Конгресс ввести восьмичасовой рабочий день. Коалиция квалифицированных и неквалифицированных рабочих, фермеров и реформаторов, Национальный профсоюз профсоюзов, была создана для оказания давления на Конгресс с целью проведения трудовых реформ. Он распался в 1873 году после неудачной попытки заняться политикой третьих сторон на президентских выборах 1872 года.
Профессиональный портрет трех железнодорожников, стоящих на ручной тележке. [между 1850 и 1860]. Дагерротипы. Отдел печати и фотографийЯ в свое время работал на мельнице, до девяти вечера, с семи утра… Я бы не хотел туда вернуться, и, думаю, никто другой не захотел бы. Восьмичасового рабочего дня вполне достаточно.
[Белая Мать]. Мэтью Уайт, интервьюируемый. Коннектикут, 1938-1939 гг. Истории американской жизни: рукописи Федерального писательского проекта с 1936 по 1940 год. Отдел рукописей
Хотя Национальному профсоюзу не удалось убедить Конгресс сократить рабочий день, его усилия повысили осведомленность общественности о проблемах труда и увеличили общественную поддержку трудовой реформы в 1870-х и 1880-х годах.
Рыцари Труда, влиятельные сторонники восьмичасового рабочего дня в 1870-х и начале 1880-х годов, оказались более эффективными. Организованные в 1869 г., к 1886 г. «Рыцари труда» насчитывали среди своих членов 700 000 рабочих, лавочников и фермеров. Под руководством Терренса В. Паудерли профсоюз не одобрял использование забастовок и выступал за реструктуризацию общества на принципах сотрудничества.
Лидеры Рыцарей Труда. Чикаго: Курц и Эллисон, 1886 г. Популярная графика. Отдел эстампов и фотографий В 1886 году серия жестоких забастовок, организованных железнодорожниками, запятнала репутацию профсоюза. В мае была вызвана полиция, когда между бастующими рабочими и штрейкбрехерами вспыхнула драка на заводе McCormick Reaper Works компании McCormick Harvesting Machine Company в районе Хеймаркет в Чикаго, штат Иллинойс. Внимание рабочие! Большое массовое собрание Сегодня вечером, в 7:30, на Хеймаркет… Чикаго, 1886 год. Печатная эфемера: три века бродсайдов и другая печатная эфемера. Отдел редких книг и специальных коллекцийПолиция застрелила двух членов профсоюза; позже в результате взрыва погибли семеро полицейских. Хотя человек, взорвавший бомбу, так и не был установлен, четверо предполагаемых анархистских профсоюзных лидеров были осуждены за сговор с целью совершения убийства и повешены. Еще трое мужчин оставались в заключении, пока они не были помилованы губернатором Иллинойса Джоном Питером Альтгельдом в 1893 году. Бунт на Хеймаркете заклеймил как «радикальное» движение за восьмичасовой рабочий день и уменьшил общественную поддержку организованных рабочих.
Упадок «Рыцарей труда» способствовал возникновению Американской федерации труда, созданной под руководством Сэмюэля Гомперса в 1886 году. Американская федерация труда сосредоточила свои усилия на защите автономии и установленных привилегий отдельных союзов ремесленников.
Мальчики-угольщики. [между 1890 и 1910]. Детройтское издательство. Prints & Photographs DivisionПродвижение к восьмичасовому рабочему дню было минимальным до июня 1933 года, когда Конгресс принял Закон о восстановлении национальной промышленности — экстренную меру, принятую президентом Франклином Делано Рузвельтом в ответ на экономическое опустошение Великой депрессии.
Закон предусматривал установление максимальной продолжительности рабочего дня, минимальной заработной платы и права на ведение коллективных переговоров. Исключен Верховным судом 19 мая.35 Закон о восстановлении вскоре был заменен Законом Вагнера, который гарантировал рабочим право на объединение в профсоюзы.Рабочие эпохи депрессии, однако, продолжали оплакивать свой долгий и тяжелый день. 16 мая 1939 года Генри Трувильон спел блюз сталелитейщиков для Джона и Руби Ломакс, которые записали его во время своего путешествия по Луизиане. Послушайте записи рабочих песен, таких как песня Генри Трувильона, в сборнике «Южная мозаика: поездка Джона и Руби Ломакс в 1939 году в южные штаты».
«Стальная песня». Исполняет Генри Трувильон, 16, 19 мая.39, между Ньютоном и Беркевиллем, штат Техас. Южная мозаика: поездка Джона и Руби Ломакс в 1939 году в южные штаты для записи. Американский фольклорный центр Девушки берут чеки на время, Westinghouse Works. Г. В. «Билли» Битцер, оператор; American Mutoscope and Biograph Company, 1904 г.- Поиск Истории американской жизни: Рукописи Федерального писательского проекта, 1936 по 1940 в восьмичасовой рабочий день , чтобы получить интервью, подобные приведенному выше интервью с Мэтью Уайтом.
- Внимательно прочтите песенку девятнадцатого века, восхваляющую план восьмичасового рабочего дня, «Восьмичасовая система» в сборнике «Пение Америки: песенные листы девятнадцатого века».
- Поищите в коллекции исторических газет Chronicling America статьи о битве за установление 8-часового рабочего дня. Начните с Eight Hour Day (1916): Topics в Chronicling America, где вы найдете подборку статей и советы по поиску.
- Из журнала «История бизнеса за этот месяц» прочтите статью «Основание Национального профсоюза и первый национальный призыв к 8-часовому рабочему дню».
- Изучите цифровую коллекцию дела Хеймаркет Чикагского исторического общества Внешний . Он обеспечивает онлайн-доступ к первоисточникам, относящимся к этому противоречивому моменту в прошлом Чикаго и ключевому событию в ранней истории американского рабочего движения.
- Испытайте драмы Хеймаркета External , онлайн-проект Чикагского исторического общества и Северо-Западного университета, организованный в форме трагедии в пяти действиях. Хотя сайт уделяет значительное внимание митингу протеста 4 мая 1886 года, на котором динамитная бомба, приписываемая политическим радикалам, убила несколько полицейских, он также предоставляет исторический контекст политического климата и событий, приведших к беспорядкам и последовавших за ними.
- Гравюры на дереве с изображением бунта на Хеймаркете по эскизам Ч. Баннелла и Чарльза Апхэма появились в
Иллюстрированная газета Фрэнка Лесли 15 мая 1886 года, через неделю после очной ставки. Посмотреть эти гравюры онлайн:- «Анархистско-трудовые беспорядки в Чикаго. Взрыв бомбы 4 мая на Хеймаркет-сквер в Чикаго, и священник совершает последний обряд полицейскому». Иллюстрированная газета Фрэнка Лесли , 15 мая 1886 г.
- «Анархистско-рабочие беспорядки в Чикаго. Полиция предъявляет обвинения убийцам-бунтовщикам на Олд-Хеймаркет-сквер в ночь на 4 мая». Иллюстрированная газета Фрэнка Лесли , 15 мая 1886 г.
- «Читайте сегодня в истории» посвящено происхождению Дня труда, забастовке антрацитовых угольщиков 1902 года, резне в Рок-Спрингс в 1885 году и дню, когда рабочие-гранитщики Барре, штат Вермонт, получили хартию Американской федерации труда.
- Выполните поиск по коллекциям фотографий и распечаток профсоюз , рабочий или забастовка , чтобы найти больше изображений промышленных рабочих.
- Посмотрите фильмы о рабочих начала девятнадцатого века за работой на фабрике, например, пример на этой странице «Девушки, получающие чеки, Westinghouse Works», просмотрев коллекцию «Внутри американской фабрики: фильмы Westinghouse Works», 1904 г.
В 1880-х годах этот вопрос вновь всплыл на поверхность и стал ключевым требованием движения, которое потрясло город и нацию. В 1884 году Федерация организованных профсоюзов и профсоюзов — предшественница Американской федерации труда — призвала американских рабочих соблюдать восьмичасовой рабочий день, начиная с 1 мая 1886 года. и неквалифицированных рабочих всех национальностей. Чикаго анархисты, профсоюзные деятели и Рыцари Труда, несмотря на крутизну своих национальных организаций, активно продвигали движение и получали от него прибыль, сделав Чикаго своим национальным центром.В разгар запланированной агитации бомба взорвалась в Хеймаркет, давая движению его мучеников и отвлекая и побеждая более широкое движение, частью которого оно было. После Хеймаркет, восьмичасовой рабочий день стал одним из вопросов, продвигаемых рабочим движением, а не ключевой каталитической целью, вокруг которой было организовано движение. Под давлением новых устойчивых институтов труда в различных отраслях промышленности постепенно сокращались часы работы, что давало рабочим больше времени для работы. досуг виды деятельности. Восьмичасовой рабочий день наконец стал реальностью в 1938, когда Новый курс Закон о справедливых трудовых стандартах сделал его легальным рабочим днем по всей стране. Джон Б. Дженц Библиография Редигер, Дэвид Р. |