Эффект присутствия в психологии: Эффект присутствия в психологии: как достигать большего? – Эффект присутствия в психологии: как достигать большего?

Эффект присутствия в психологии: как достигать большего?

Всем привет! Эффект присутствия в психологии – это такой феномен, при котором человек начинает лучше работать, если рядом с ним кто-то находится. Но он не всегда срабатывает именно так, как хочется. И сегодня мы рассмотрим, при каких условиях появляется негативный, противоположный результат.

История возникновения

Открыл его Норман Триплетт в далёком 1898 году. Он был психологом, который увлекался велогонками. Однажды Норман заметил, что спортсмены показывают лучше результат, когда у них появляется соперник. То есть, эффективность намного ниже в случае, если они крутят педали на время. Он решил провести эксперимент, который в результате подтвердил его наблюдения.

Немного позже Флойд Олпорт назвал это явление эффектом социальной фасилитации, что проявляется даже у животных. Например, цыплята клюют зерно более размеренно в одиночестве. Но только вспомните, что начинается, если бросить жменю какой-то крупы на землю, как быстро они налетают и за мгновение съедают её. Если у вас дома есть питомцы, то вы не могли не заметить, как они ускоряют процесс жевания, если кто-то к ним подходит или просто рядом есть. Даже муравьи начинают активнее рыть себе траншеи, если рядом с ними трудятся сородичи.

Интересный нюанс, выяснилось, что чем проще обязанности – тем ярче себя проявляет этот эффект. Но стоит дать тяжелую, например, умственную работу, как все положительные последствия от конкуренции исчезают. Именно так был открыт противоположный по действию феномен – социальной ингибиции. Первым это заметил Роберт Зайонц в 1965 году.

Испытуемые работали активнее, если перед ними ставили задачу намотать леску на катушку, вырезать из бумаги какую-то фигуру или суммировать двузначные числа. Но стоило присутствовать при процессе решения сложной математической задачи или наблюдать за прохождением лабиринта – как эффективность труда стремительно падала.

Причины возникновения

Дэвид Майерс решил классифицировать причины, которые влияют на нашу активность, если рядом кто-то присутствует.

Страх оценки

Помимо страха, даёт о себе знать и стыд. Ведь согласитесь, мнение других людей о качестве нашей работы, способностях и стремлениях достаточно важное. Порой желание получить признание является основным мотивирующим действовать фактором.

Когда человек находится в уединении, он может себе позволить расслабиться, схалтурить. Может даже и поковыряться в носу. Но стоит кому-то зайти в его кабинет или помещение, где он трудится, как происходит чудо. Он начинает работать быстрее. Иногда даже можно заметить, как изменяется осанка.

Совместный труд стимулирует. Мало у кого может возникнуть желание казаться слабым звеном на фоне остальных. Особенно сильно выкладываются личности с «комплексом отличника», они за хорошую оценку и признание готовы приносить в жертву своё время и здоровье.

Если в качестве наблюдателя находится незнакомый человек – страх оценки может преобразоваться и чуть ли не в ужас. Особенно, если нет возможности наблюдать за ним в ответ. То есть, допустим, когда проверяющий стоит за спиной и рассмотреть его, чтобы снизился уровень тревоги, не получается.

Возбуждение и мотивация выкладываться будет снижаться, если в группе нет авторитетных лиц. Не на кого ровняться, не с кем состязаться, отчего нет смысла тратить энергию, стремясь закончить быстрее и сделать что-то качественно.

Внимание

Наше внимание рассеивается, когда мы задумываемся о том, как выглядим в глазах других, как именно работают коллеги, кто смотрит на нас, а кто нет и прочее. Подобные размышления повергают в состояние, когда внутренние переживания становятся настолько важными, что внешний мир можем и не заметить. И хоть оно длится недолго, на эффективности труда сказывается. В силу того, что выполнять приходится работу как «на автомате», возбуждение начинает расти, компенсируя недостаток внимательности. Как бы отпускается контроль и личность успевает сделать больше.

Пол

Может, в это и сложно поверить, но возникновение ингибиции или фасилитации может спровоцировать принадлежность группы к мужскому или женскому полу. Например, мужчины в силу действия соревновательного духа воспринимают других представителей сильного пола как конкурентов. Соответственно, в их присутствии показывают себя на все 100 процентов. Но вот прекрасная половина человечества негативно влияет на их трудоспособность. Дело в том, что появляется много ошибок, даже если перед ними стояла простая задача.

Рекомендации

Если вам необходимо усилить действие эффекта фасилитации – не устанавливайте слишком жесткий контроль работников. Так вы будете им только мешать. Вспомните, как в детстве за спиной стоял родитель и следил за тем, как вы решаете примеры или пишете диктант. Ужас охватывал настолько, что даже простые задачи казались не решаемыми. Смысл прочитанного предложения, текста совсем не осознавался. Хотелось только одного – чтобы эта пытка поскорей закончилась.

Кого миновал подобный опыт обучения, понаблюдайте за своими детьми, если они есть. Как только вы будете пытаться проконтролировать их, как на глазах ваш сообразительный малыш начнет долго думать, переживать, сомневаться.

Но и пускать на самотёк тоже не стоит, иначе даст о себе знать феномен ингибиции. В общем, как и во всём остальном в жизни, необходимо держать баланс.

Кстати, своё плохое настроение никогда не срывайте на тех, от кого ждёте хороших результатов деятельности. Настроение на самом деле играет значимую роль в эффективности нашего труда. И если самочувствие ваших сотрудников в основном будет хорошим – тогда и фирма будет развиваться.

Завершение

А на сегодня всё, уважаемые читатели! Если у вас сложности с продуктивностью, то можете ознакомиться с этой статьёй. В ней вы найдёте наиболее эффективные методы повышения мотивации. А также не забывайте, что знания – это сила, а с помощью статей, указанных на блоге, вы будете развивать её. Соответственно, сможете использовать информацию себе на благо, добавив в свою жизнь качества.

Также, рекомендуем почитать статью, про очень интересный эффект «Сотой обезьяны».

Берегите себя и близких!

Материал подготовила психолог, гештальт-терапевт, Журавина Алина

Эффект присутствия в психологии. Эффект присутствия

Эффект присутствия в психологии. Эффект присутствия

Прием также был введен в практику нацистской пропагандой. Сегодня он описан во всех учебниках по журналистике. Включает в себя ряд трюков, которые должны имитировать реальность. Их постоянно используют при «репортажах с мест боев» и в криминальной хронике, фабрикуя задним числом съемку «реальной» поимки бандитов или автокатастрофы. Иллюзию «боевой обстановки» создают, например, резким дерганьем камеры и сбиванием с фокуса. В это время перед камерой бегут какие-то люди, слышны выстрелы и крики. Все выглядит так, будто бы оператор в страшном волнении, под огнем снимает реальность.

Из журналистских воспоминаний: «До начала американских бомбежек Афганистана талибы и Северный Альянс крайне редко стреляли друг в друга, в основном в воздух. Танки били по пристрелянным точкам, чтобы, не дай Бог, никого не задеть, а то вдруг попадешь в соседа по кишлаку. Вот поэтому Америке и России, прилагавшим колоссальные усилия, чтобы столкнуть их между собой, очень трудно было убедить их воевать по-настоящему. Бывало, что журналист приезжал на передовую с заданием : снять боевые действия, а их и в помине нет. И тогда он заказывал имитацию. Платил деньги, и моджахеды заряжали свои автоматы и стреляли в сторону талибов, а талибы отвечали им тем же. Все снималось на

видеокамеру. После этого мировые информагентства сообщали, что группа журналистов была обстреляна талибами. В теленовостях вовсю крутили «реальные» видеокадры…».

Иллюзия достоверности оказывает сильнейшее эмоциональное воздействие и создает ощущение большой подлинности событий. Создается мощный эффект присутствия, мы как будто вброшены в страшную действительность, не подозревая, что это всего лишь дешевый трюк.

Данный прием широко используется коммерческой рекламой — специально инсценируются всяческие «накладки», чтобы создать образ бесхитростных «простых» людей. Особенно умиляют ролики, в которых очередная «тетя Ася» хорошо поставленным голосом профессиональной актрисы пытается эмулировать речь «людей из народа» — якобы случайные паузы, деланные запинки, легкие дефекты произношения, показная неуверенность… Это — примитивный, но действенный прием «захвата аудитории» .

Эффект присутствия в Кино. Эффект присутствия: 5 главных фишек нового кинотеатра Планета Кино в Киеве

Планета Кино презентовала зрителям 13-зальный кинотеатр в РЦ «Блокбастер». редакция побывала на открытии и узнала о том, что ждет зрителей.

Крупнейшая украинская сеть кинотеатров Планета Кино, которая насчитывает 7 кинотеатров во всех больших городах Украины, занимает второе место по количеству залов. До недавнего момента сеть, которая занимает лидирующие позиции по кассовым сборам в нашей стране, была представлена в Киеве только одним залом IMAX.

Совсем недавно Планета Кино презентовала зрителям 13-зальный кинотеатр в РЦ «Блокбастер». Его главной фишкой стал зал 4DX с абсолютно новой технологией просмотра самых зрелищных мировых фильмов. После внедрения всех запланированных инноваций, это будет самый большой кинотеатр в Украине. редакция побывала на открытии и узнала о том, что ждет зрителей.

1. Киноэкшн

Самая главная фишка нового кинотеатра – первый в Киеве зал с технологией 4DX. Технологию 4DX создала южнокорейская компания CJ 4DPLEX, которая до этого очень успешно занималась разработками виртуальной реальности для парков развлечений. Логичным продолжением стала идея воплощать подобные наработки и для просмотра кино на большом экране. Технологию постоянно обновляют и совершенствуют, дополняя все новыми и новыми эффектами. Коды 4DX прописываются в студии 4DX в Лос-Анджелесе, туда же приглашают создателей фильма и совместно тестируют, утверждают эффекты. И после этого эти коды спецэффектов передаются на все кинотеатры 4DX во всем мире.

Основная отличительная черта 4DX – это спецэффекты. Это ветер, дождь, туман и даже запахи! Кресла для зала 4DX подвижные и максимально синхронизированы с происходящим на экране. Они могут вибрировать, изменять угол наклона, имитировать падение и езду на большой скорости. Это дает возможность не просто смотреть фильм на экране, но и попасть в самую гущу событий, что максимально обостряет восприятие и позволяет добиться эффекта присутствия.

2. Киноресторан

Обновленная Планета Кино впечатляет не только размерами, но и новой уникальной концепцией т.н. киноресторана в 3-х новых залах RE’LUX, которые откроются уже в конце этого месяца. В каждом таком зале будет по 26 мест, по 2 раскладывающихся кресла в отдельном боксе, что создает собственное пространство внутри зала. Также для этих залов будет работать собственный ресторан и профессиональный бар, коктейльную карту для которого разрабатывал шеф-бармен, запускавший популярные бары Parovoz и Alchemist.

Сделать заказ в ресторане и баре можно будет прямо из зала со встроенного iPad. Меню разработано шеф-поваром в формате finger food, чтобы было удобно есть руками, в темноте, полулежа. Предусмотрены забавные слюнявчики, подушки и пледы для максимального комфорта.

3. Киномаркет

Теперь не придется толпиться у барной стойки перед сеансом. В новом кинотеатре открылся киномаркет – оригинальный минимаркет, где можно быстро взять с полок еду, закуски или традиционный для кинотеатра попкорн и рассчитаться на кассе. Это ускоряет процесс и делает покупку удобной и простой. В ассортименте представлены также тематические игрушки и сувениры.

4. Кинокомфорт

В обновленной Планете Кино добавились также 8 залов с собственной технологией – CINETECH+. Это комбинация максимально качественного звукового оборудования, широких экранов от стены до стены и мощных проекторов. В новых залах проходы между рядами станут шире, а кресла больше и еще удобнее. А последние ряды залов CINETECH+ оборудованы раскладывающимися креслами, как в залах RE’LUX.

5. Кинокачество

Хорошо известный киноманам зал IMAX также обновили и усовершенствовали. Зал IMAX – это идеальное изображение и звук, огромный экран, 2 мощных проектора и особая геометрия зала, что позволяет добиться очень глубокого, яркого и качественного 3D.

Кроме того, во всех кинотеатрах Планета Кино установлена новая система 3D-система. Так, были установлены новые специальные экраны, которые покрыты слоем серебра, чтобы отражать еще больше света. А свет – это основная характеристика, которая необходима для качественного 3D.

Еще одним нововведением Планеты Кино стали персональные 3D-очки. Если в других кинотеатрах вам выдают многоразовые очки с предыдущего сеанса и салфетку, то здесь от этой концепции отказалась. За 15 грн в киномаркете или на кассе можно приобрести персональные многоразовые очки, которые никто до вас не надевал. Используя их несколько раз, можно платить за сеанс 3D, как за 2D. В то же время, если вы не хотите каждый раз носить свои очки, вы всегда можете купить их на месте.

Эффект красоты. 9 популярных косметических процедур, о которых пора забыть (О чем умалчивают салоны красоты)

Ребята, мы вкладываем душу в AdMe.ru. Cпасибо за то,
что открываете эту красоту. Спасибо за вдохновение и мурашки.
Присоединяйтесь к нам в Facebook и ВКонтакте

Если женщина решила быть красивой, то ее не остановят ни прайс-лист косметолога, ни собственный болевой порог. Красота всегда требовала жертв, но, к счастью, в наше время можно найти менее кровожадные аналоги популярных процедур и отказаться от некоторых пыток в салонах красоты. Если вы записались на эпиляцию носа или планируете сделать модные объемные губы, то прочитайте статью, прежде чем подтвердить бронь на эти и другие известные всем процедуры.

AdMe.ru решил рассказать читателям о подводных камнях, которые могут поджидать при посещении косметолога и парикмахера, а также помочь вам сэкономить круглую сумму.

Выпрямление волос

Кератиновое выпрямление, ламинирование, экранирование и другие процедуры, которые обещают восстановить и подарить зеркальную гладкость даже самым пересушенным волосам, дают лишь временный косметический эффект. Заявленные натуральные компоненты в составе средств не оказывают лечебного действия, а результат от процедуры длится всего пару недель, после чего ваши волосы в лучшем случае вернутся к прежнему состоянию, в худшем же вам придется потратить много времени и денег на их восстановление.

Главные минусы: В большинстве случаев клиенты отмечают, что спустя время волосы становятся хуже, чем до процедуры: они теряют естественный блеск, истончаются и ломаются. А состав, который наносят на волосы, содержит формальдегид . Этот бесцветный газ раздражает слизистую, поражает нервную систему и внутренние органы.

Альтернатива: Если очень хочется прямые волосы, то можно воспользоваться специальным утюжком и термозащитой.

Завивка

Химическую завивку волос делает уже не одно поколение модниц, и процедура стала вновь популярной после того, как к ней добавили приставку «био». Тем не менее парикмахеры признаются, что это по-прежнему химия, которая, и речи о восстановлении и лечении быть не может.

Модный прикорневой объем волос также создается при помощи химического раствора. Если вы решитесь на эту процедуру, то будьте готовы ходить с заметными заломами после того, как ваши волосы начнут отрастать.

Главные минусы: «Химия» (даже «био») сильно сушит волосы и кожу головы. При любых малейших проблемах (перхоть, воспаления, ломкие волосы, сухая кожа и т. д.) процедура противопоказана. Но, если вы все равно готовы рискнуть ради того, чтобы не делать прическу по утрам, стоит напомнить: парикмахеры называют «химию» основой для прически, подразумевая, что из нее проще создать эффектные локоны, но она никак не может заменить укладку.

Альтернатива: Бигуди, стайлер для завивки волос, средства для объема, термозащита и специальная насадка на фен — все это будет менее вредным для ваших волос.

Эффект присутствия физика. Эффект Паули

В мире науки, как в разных родах войск в армии, принято добродушно подшучивать над коллегами из других областей: к примеру, биологи никогда не упустят возможности посмеяться над химиками, химики — над физиками и т. д. Однако и внутри одного сектора науки также присутствует шуточное соперничество между людьми, работающими над разными направлениями: скажем, теоретики физики и экспериментаторы, проводящие свои исследования в лабораториях, никогда не упустят возможности друг друга «подколоть». Одна такая шутка закончилась выводом «Эффекта Паули», который можно сформулировать так: «Одно присутствие некоторых людей в лаборатории способно вывести из строя самые надёжные приборы».

Вольфганг Паули, 1924 год

Лабораторное оборудование должно быть специально и тонко настроено, от этого зависит точность результатов работы. Вольфганг Паули (1900—1958 гг.) — блестящий теоретик физики, лауреат Нобелевской премии за 1945-й год, «прославился» среди коллег своей удивительной неудачливостью: как только ему доводилось за какой-нибудь надобностью заглянуть в лабораторию, там обязательно что-нибудь ломалось. Разрушения после визитов Паули стали настолько привычным делом, что коллеги придумали «эффект Паули», и репутация физика-разрушителя быстро распространилась по всему научному сообществу.

Особенно удивительно то, что оборудование ломалось и сбивалось даже тогда, когда Паули и близко к нему не подходил. Известен случай, когда высокоточные приборы в лаборатории Джеймса Франка в Гёттингене внезапно без каких-либо причин перестали работать. Франк ради шутки написал письмо Паули в Цюрих, в котором описал произошедшее. В ответном письме Паули писал, что ездил проведать Нильса Бора и во время загадочного происшествия возвращался обратно поездом, который в тот день как раз совершал остановку в Гёттингене.

В другом случае над Паули решили подшутить: при помощи реле соединили входную дверь в помещении, где физик должен был читать лекцию, с настенными часами таким образом, чтобы когда Паули открыл дверь, часы остановились. Но этого не произошло: когда учёный вошёл, неожиданно отказало реле.

Конечно, эффект Паули в наше время можно отнести к научному фольклору, но всё же имейте ввиду: если вы «не дружите» с техникой, и у вас постоянно всё ломается, возможно, пора принести миру пользу и заняться теоретической физикой.

Эффект присутствия — Альтернативный взгляд Salik.biz

У этого выражения много значений. Но мы рассмотрим одно, самое интересное с психологической и философской точки зрения. Описывающее, пожалуй, самое парадоксальное проявление помянутого эффекта. В жизни это выглядит так: придет один человек – и все сломается, придет другой – и все починится, если говорить совсем просто.

— Salik.biz

ЭФФЕКТ ПАУЛИ

Был такой знаменитый физик Вольфганг Паули; стоило ему посетить лабораторию какого-нибудь товарища-ученого, как там немедленно что-то ломалось и шло «не так». Вплоть до того, что останавливались настенные часы! Физик Штерн вообще запретил Паули посещать свою лабораторию – слишком серьезный ущерб наносили визиты коллеги! Однажды физики решили подшутить над «эффектом»; специально смастерили реле, которое должно было отключить часы в момент, когда Паули зайдет в лабораторию. Они хотели высмеять заблуждение и суеверие. Однако часы не остановились; сломалось реле – именно в том момент, когда Вольфганг Паули вошел в лабораторию…

Объяснить этот феномен наука не смогла, хотя сам Паули пытался связать физику с психологией, указать на влияние «человеческого фактора», «психической энергии» человека на физические процессы. Однако все это так попахивало парапсихологией и мистикой, что «эффект Паули» так и остался загадочным артефактом в науке. Но в эпоху компьютерных технологий о нем снова вспомнили. «Айтишники» знают, что такое «эффект присутствия»: в присутствии одних людей сложная техника словно «самопочиняется», процессы восстанавливаются, работа идет отлично! Стоит прийти другому человеку – и на ровном месте возникают «зависания» и поломки. Каким-то образом люди способны влиять на физические процессы, просто находясь рядом. А как и почему это происходит – непонятно. Одним словом – парадокс.

«У МЕНЯ НЕ ЖИВУТ ЦВЕТЫ»

Но оставим технику. Каждый из нас знает: после встречи с определенным человеком мы ощущаем прилив сил и бодрости. Но стоит столкнуться с другим человеком – и мы ощущаем упадок сил и энергии, что-то может сломаться, испортиться; не только настроение. Вполне возможно, что ухудшится здоровье, завянут цветы…

Рекламное видео:

Еще в 1959 году доктор Бернард Грэй проводил эксперименты с зернами ячменя, обработанными обычным физраствором. Физиологический раствор находился в запечатанных фабричных бутылках. Бутылку давали подержать в руках господину Эстербани, имевшему славу целителя – он лечил «наложением рук». А вторую бутылку, контрольную, не трогали. Затем зерна слегка поджаривали, чтобы нанести им вред, но не убить, а потом рассаживали в одинаковые горшки с одинаковой почвой. Одну партию поливали обычным раствором; другую – тем, который держал в руках целитель. Через контрольное время обнаружилось, что в тех горшках, которые поливали «обработанным» Эстербани раствором, проросло больше зерен, а стебли оказались более высокими и сильными. А вот когда бутылку с раствором давали подержать депрессивному пациенту психиатрической больницы, зерна прорастали скверно…

Экспериментов подобного рода было проведено много; но все они подтверждают народные верования – злой человек способен пагубно влиять на посевы. В его присутствии скот болеет, урожай гибнет, молоко скисает… «У меня не живут цветы», — так начинается стихотворение Гумилева… С древних времен считалось, что в присутствии ведьмы «из логова Змиева» вянут растения. Казалось бы, дремучее суеверие! Однако в одном из экспериментов гибли в руках некоторых людей именно молочнокислые бактерии. Гибли и дрожжи, которые поливали раствором глюкозы, если бутылку с раствором держал до этого в руках депрессивный больной. Так что старинные признаки присутствия «нечисти»: скисание молока, не поднявшийся в печи хлеб, гибель и болезнь животных и посевов странным образом перекликаются с результатами наблюдений и экспериментов. Ухудшение самочувствия после общения с тяжелым, депрессивным или злым человеком тоже вполне объяснимо с этой точки зрения. Ведь в организме постоянно происходят физические и химические процессы; и контакт с другой системой так или иначе влияет на нашу систему, на наш организм. Одни люди влияют на нас как Паули; другие – приносят успех, исцеление, радость… И это – не метафора.

НИЧЕГО ЛИЧНОГО

Психологическое это влияние или физическое – до сих пор неясно, однако каждый прекрасно знает в душе, кто влияет на него положительно, а какого человека следует по возможности избегать. Если сразу после общения сломалось все, что только могло сломаться, если произошла вторая или третья авария после общения с конкретным человеком, если немедленно случилась ссора и скандал в доме после визита определенной персоны – стоит задуматься об «эффекте присутствия» и проанализировать отношения с тем, кто приходил. Возможно, что человек не испытывает к вам лично негативных чувств. Возможно, с ним самим «что-то не так». Он может переживать внутренний конфликт, депрессию, иметь особенности личности, своеобразное «психическое поле», которое вот так влияет на нашу «лабораторию». Материалист-физик Штерн прекрасно относился к Паули; но убедительно попросил не посещать его лабораторию. Ничего личного, ничего мистического, ничего суеверного; но практика – критерий истины. Раз при Паули все идет кувырком, лучше встречаться с Паули в нейтральном месте, не так ли?..

ЗАЛОГ ЧУДА

А вот настоящий, прирожденный врач, психолог, философ должен обладать положительным влиянием, — дело не в словах и не в манере общения, хотя это очень важно. Он сам по себе должен быть «положительно заряжен». От лампочки – светлее, от батареи – теплее, от доктора – легче… Когда Бехтерев указывал, что общение с врачом должно лечить, он именно это имел в виду.

Впрочем, от иного специалиста может остаться чувство уныния и депрессии. И болезнь не проходит, наоборот – организм словно стал рассыпаться. Не обязательно плох доктор; может быть, именно вам не подходит именно этот врач или психолог. И надо не обвинять специалиста. Стоит направить силы на то, чтобы подыскать «своего» врача, преподавателя, тренера… Того, кто будет обладать положительным влиянием на нашу систему.

Психолог Карл Роджерс просто присутствовал во время детских игр. Просто сидел и смотрел, проявляя доброжелательное внимание. И дети чувствовали себя лучше и лучше, успешно справляясь со своими психологическими и педагогическими проблемами. Они исцелялись, хотя никакого лечения не происходило, никакой психотерапии в общепринятом смысле не было: доктор Роджерс просто доброжелательно наблюдал за процессом игры.

Есть такая точка зрения – доктор Фрейд лечил пациентов не столько своим уникальным методом психоанализа, сколько своей «личной энергией». Ведь метод Фрейда стал широко известен, его использовали тысячи последователей великого психолога – но таких же результатов никто не добился. Уникальная личность обладает уникальной целительной энергией. Поэтом так важно при выборе врача и любого другого специалиста обращать внимание на свое состояние: психологическое и физиологическое. Побочный «эффект Паули» может свести на нет все правильные и научно обоснованные действия учителя или психолога. А личный доброжелательный настрой, личная «добрая энергия» могут дать поразительный положительный эффект. Общение между людьми подобно химическому процессу, как писал Юнг; результат трудно предсказать заранее, его можно только почувствовать на начальной стадии. И если мы подходим друг другу – будут происходить чудеса…

Психолог Анна Кирьянова

Эффект присутствия — это… Что такое Эффект присутствия?



Эффект присутствия

– создание при помощи выразительных средств журналистики зримой картины, позволяющей зрителю (слушателю, читателю) ощутить себя находящимся на месте события. Используется также понятие эффект реальности (reality effect). Считается, что это явление относится прежде всего к кинематографу и аудиовизуальным СМИ, прежде всего к телевидению, а также к виртуальным образам, создаваемым на основе компьютерной техники, однако ряд исследователей полагает, что эффект присутствия может быть присущ и печатным СМИ, в том случае, если читатель проникается чувством сопричастности к изображаемым событиям.

Князев А.А. Энциклопедический словарь СМИ. — Бишкек: Издательство КРСУ. А. А. Князев. 2002.

• Эффект пристрастия
• ЮСИА, Информационное агентство США

Смотреть что такое «Эффект присутствия» в других словарях:

• Эффект присутствия — Будучи там Being There Жанр комедия Режиссёр Хэл Эшби Продюсер Эндрю Браунсберг …   Википедия

• Эффект присутствия (фильм) — Будучи там Being There Жанр комедия Режиссёр Хэл Эшби Продюсер Эндрю Браунсберг …   Википедия

• эффект аудитории — присутствие публики, даже пассивной, само по себе влияет на скорость обучения испытуемого или на выполнение задачи. Во время обучения присутствие зрителей скорее смущает испытуемого, но если решение освоено или в тех случаях, когда требуется… …   Большая психологическая энциклопедия

• Эффект Зайонца — Эффект аудитории (эффект Зайонца, эффект фасилитации) влияние постороннего присутствия на поведение человека. Этот эффект необходимо учитывать при проведении, к примеру, психологических исследований: эффект аудитории можно рассматривать как один… …   Википедия

• Эффект фасилитации — Эффект аудитории (эффект Зайонца, эффект фасилитации) влияние постороннего присутствия на поведение человека. Этот эффект необходимо учитывать при проведении, к примеру, психологических исследований: эффект аудитории можно рассматривать как один… …   Википедия

• эффект Тиндала — Используется при определении мутности воды измерением величины рассеянного [диффузного] света из за присутствия в воде твёрдых частиц. [А.С.Гольдберг. Англо русский энергетический словарь. 2006 г.] Тематики энергетика в целом EN Tyndall effect …   Справочник технического переводчика

• Эффект памяти формы — Стиль этой статьи неэнциклопедичен или нарушает нормы русского языка. Статью следует исправить согласно стилистическим правилам Википедии. Эффект памяти формы  явление возврата к первоначальной форме при нагреве, которое наблюдае …   Википедия

• Эффект аудитории — (эффект Зайонца, эффект фасилитации) влияние постороннего присутствия на поведение человека. Этот эффект необходимо учитывать при проведении, к примеру, психологических исследований: эффект аудитории можно рассматривать как один из факторов,… …   Википедия

• Эффект отчуждения — – в отличие от эффекта присутствия, или эффекта реальности, предполагает отдаление, отстранение изображаемых лиц, событий, конфликтов и т.д. от их объективных и реальных прототипов и источников, а также придание изображаемым объектам и процессам… …   Энциклопедический словарь СМИ

• Звуковой эффект — В этой статье не хватает ссылок на источники информации. Информация должна быть проверяема, иначе она может быть поставлена под сомнение и удалена. Вы можете …   Википедия

Эффекты социального восприятия — Психологос

Социальному восприятию присущи некоторые особенные проявления шаблонные неточности восприятия, называемые законами, эффектами или ошибками восприятия. Эффекты социального восприятия — одновременно и проявление субъективности социального восприятия, и типовые социальные шаблоны. Другими словами, эти эффекты воспроизводятся в силу двух различных причин: с одной стороны, за ними стоят некоторые внутренние закономерности социального восприятия, с другой стороны — люди так видят происходящее, потому что в данной общности так принято и так всем привычно.

Если людям долго внушать, что «первое впечатление самое верное», они будут верить своему первому впечатлению вне зависимости от его точности или нет. Если окружение человека убеждено, что внешность отражает внутренние характеристики человека, то и сам человек начинает судить о человеке по его внешности…

Список эффектов социального восприятия

Эффекты стереотипизации. Наше восприятие других людей зависит и от того, как мы их «классифицируем»: подростки, женщины, преподаватели, негры, гомо­сексуалисты, безработные, политические деятели и т.д. Зная, как обычно ведут себя подростки, нам не обязательно долго разговаривать с конкретной группой подростков: в среднем мы не ошибемся. Такое стереотипное восприятие очень упрощает ориентировку в жизни, но одновременно с этим делает нас немного близорукими: конкретный подросток может оказаться совсем не таким, как мы привыкли ожидать.

• Эффект предубеждения. Мы видим то, в чем убеждены, и в упор не замечаем то, что нашим убеждениям противоречит.
• Эффект ореола: общее благоприятное или неблагоприятное мнение о человеке переносится на все остальные его черты. О человеке, которого представили нам достойно, мы думаем только хорошее и все его черты приукрашиваем. Того, о ком нам рассказали негатив, мы очерняем, в любом случае — воспринимаем сквозь призму созданного нам предубеждения.

В эксперименте, проведенном Эшем (Asch, 1946), человек, объективно охарактеризованный как «толковый, умелый, трудолюбивый, решитель­ный, практичный и благоразумный», был представлен одним испытуе­мым как слишком холодный, а другим — как слишком пылкий. Испытуе­мым предлагалось изложить свои впечатления об этом человеке, и они рисовали два совершенно разных портрета, один из которых включал все особенности холодного человека, а второй, наоборот, человека пылкого.

Возможно, сюда же можно отнести эффект красоты — внешне более привлекательному человеку приписывается больше положительных черт. Отсюда же выводится эффект авансирования — к разочарованию приводит отсутствие приписываемых ранее несуществующих достоинств.

• Эффект каузальной атрибуции: чем меньше мы о человеке знаем, тем более склонны по поводу него глючить, придумывать о нем. Обычному, распространенному поведению людей мы чаще приписываем ситуационные мотивы («это из-за ситуации!»), а нестандартному — личные («это его решение или его внутренние особенности»). Свои успехи мы чаще приписываем себе, неудачи объясняем такой ситуацией. Для чужих успехов и неудач — всё прямо наоборот.
• Эффект авторитета. Врач может скорее убедить человека курить меньше, чем школьный приятель. По этой же причине реклама, стремящаяся увеличить спрос на кукурузные хлопья или моющие средства, часто прибегает к услугам знаменитых спортсменов или кинозвезд.
• Феномен предположения о сходстве — человек считает, что «свои» относятся к остальным людям также, как он.

Эффекты заинтересованности. Люди чаще склоняются верить в то, что им выгодно, и готовы спорить с очевидностью, если она их не устраивает.

• Эффект самоубеждения. Люди всегда охотнее укрепляют собственные установки и стереотипы, нежели меняют их. По-види­мому, мы склонны учитывать только ту информацию, которая согла­суется с нашими установками, и игнорировать то, что им не соответ­ствует. Если мы уже имеем какое-то убеждение, мы склонны интерпретировать происходящее так, чтобы свое убеждение подтверждать.

Если на 10 водителей, допускающих небрежное управление автомобилем, приходится хотя бы одна женщина, то это автоматически «подтверждает» предубеждение, что женщины не умеют водить. Точно так же достаточно лишь одному безработному однажды отказаться от предложенной работы, как сразу же усиливается распространенное мнение, что все безработные лентяи.

• Эффект когнитивного диссонанса. Когда нам нужно сделать выбор между двумя вещами, которые для нас одинаково привлека­тельны (продолжать курить или бросить) или находятся в противоречии (любить кого-либо, чьи убеждения или поведение отличаются от наших собственных), мы сделаем все возможное, чтобы ослабить возникающий диссонанс, и отыщем тысячу доводов, чтобы убедить себя в том, что выбор, который мы собираемся сделать, — наилучший.

Если человек решает продолжать курить, он выдвинет, например, такие аргументы: «Бросить курить — значит растолстеть»; или «Когда я не курю, я становлюсь таким раздражительным, что для других будет лучше, если я курить не брошу»; или «Стоит ли ради каких-нибудь двух или трех лишних лет жизни все остальные годы лишать себя этого удовольствия?». Наоборот, если человек решил бросить курить, он все больше будет интересоваться статистикой рака легких, участвовать в кампаниях против курения, гордиться своей «непрокуренностью» и т.д.

• Эффект когнитивного равновесия. Хайдер (Heider, 1958) предложил теорию, основанную на склонности человека отыскивать такие установки, ко­торые могли бы поддержать на высоком уровне гармоничные отно­шения и «равновесие» между ним и другими людьми, и, наоборот, избегать таких установок, которые могли бы привести к нарушению этой гармонии. Таким образом, гармоничность в системе убеждений человека будет тем выше, чем больше общих взглядов он разделяет с другим человеком, к которому он испытывает привязанность. В тех случаях, когда аффективная связь нарушается из-за расхожде­ний во взглядах, мы стараемся преуменьшать или даже вообще отрицать это расхождение, а иногда и убедить себя, что вопреки очевидным актам установки другого человека в основе своей согласуются с на­шими собственными.

Молодой человек, имеющий брата-гомосексуалиста, будет поддер­живать с ним такие же взаимоотношения, какие сложились прежде, систематически избегая, например, обсуждения с ним больного вопроса или же говоря себе, что его брат, должно быть, ужасно страдает от того, что с ним приключилось, и что он, безусловно, сделает все возможное, чтобы изменить свою ориентацию.

• Внутригрупповой фаворитизм — «свои» кажутся лучше.

Эффекты последовательности. Любую новую информацию мы воспринимаем на основе информации, которая ей предшествовала. Первая информация окрашивает последующую, укрепляет или ослабляет ее.

• Эффект первичности (эффект первого впечатления, эффект знакомства): первая информация переоценивается по отношению к последующей.
• Эффект новизны: новой информации о неожиданном поведении хорошо знакомого, близкого человека придаётся большее значение, чем всей информации, полученной о нём ранее.
• Эффект повторения. Чем чаще и со всех сторон повторяется сообщение, тем в большей степени люди склонны ему верить. «Все говорят — значит, правда!». Если сообщение часто повторяется по радио и телевидению, ему верят практически все.
  
• Эффект роли — поведение, определяемое ролевыми функциями, принимается за личностную особенность.
  
• Эффект физиогномической редукции — вывод о присутствии психологической характеристики делается на основе черт внешности.
  

Другие эффекты

• Эффект ожидания — ожидая от человека определённой реакции, мы провоцируем его на неё.
• Эффект отрицательной асимметрии начальной самооценки — во времени есть тенденция к противоположному внутригрупповому фаворитизму.
• Презумпция взаимности — человек считает, что «другой» относится к нему так, как он относится к «другому».
• Эффект проекции — человек исходит из того, что другие обладают такими же качествами, как он.
  
• Феномен игнорирования информационной ценности неслучившегося — информация о том, что могло бы произойти, но не произошло игнорируется.
• Эффект присутствия — чем лучше человек чем-то владеет, тем лучше он делает это на глазах у окружающих, чем в одиночестве.
• Эффект снисходительности — руководитель гипертрофирует позитивные черты подчинённых и недооценивает негативные (характерно для руководителя попустительского и, в какой-то мере, демократического стиля).
  
• Эффект гипервзыскательности — руководитель гипертрофирует негативные черты подчинённых и недооценивает позитивные (характерно для руководителя авторитарного стиля).

---

Эффект новизны в психологии: 5 методов применения

Всем привет! Эффект новизны – это такой феномен психологии, при котором последняя информация, полученная личностью, является более значимой, чем та, что имелась у него ранее. И сегодня мы попробуем исследовать, каким образом его можно использовать в своих целях, чтобы достигать успеха.

Методы и сферы применения

Самоощущение

Если вы, допустим, какой-то определённый период не пользовались популярностью или имели славу человека жестокого, хитрого и прочее. То никогда не поздно будет это изменить. Достаточно предстать в совершенно новом образе и тогда он закрепится за вами до того момента, как вы решите опять изменить мнение окружающих о себе. Это очень актуально в ситуациях, когда человек допускает ошибку, стоящую ему имиджа.

Так что, если в школе вас считали аутсайдером без каких-либо особенностей, не стоит игнорировать встречи выпускников. Смело отправляйтесь туда и покажите, каким успешным и интересным вы стали. Тогда поверьте, о вас мнение кардинально поменяется. А также новые знания, полученные о вашей личности, надолго закрепятся в памяти.

Кстати, в противовес этому существует эффект первичности. Это когда чтобы вы ни делали, вы никак не сможете повлиять на то, что уже о вас сформировалось. Никак и никогда. Собеседник не будет доверять вашим словам и поведению, если будет знать, что когда-то в прошлом у вас была слава не самого добропорядочного человека. Так что следует быть осторожным в своём поведении. Механизмы восприятия порой непредсказуемы и неизвестно какой из них будет преобладать. Всегда думайте, прежде чем что-то сделать.

Удовольствие

Не поверите, но эффект новизны помогает сделать нашу жизнь более насыщенной и счастливой. Замечали, что когда употребляете в пищу один и тот же продукт, пусть даже горячо любимый, он перестаёт дарить столько радости и удовлетворения, как раньше? Проще говоря, приедается.

Учёные провели эксперимент с шоколадом. Участников поделили на две группы. Первой разрешили ежедневно его употреблять в любых количествах. Другим же запретили даже малейший кусочек. По истечению недели такой «диеты» всем выдали по плитке шоколада. И что вы думаете, та группа, по отношению к которой были жесткие ограничения, смогла получить несказанное удовольствие. Это благоприятно повлияло на настроение участников и их общее самочувствие в целом. Остальные же особых перемен в состоянии не испытали.

Так что, если почувствуете, что серые будни заняли слишком много пространства и мешают ощутить лёгкость и радость – позвольте себе то, в чём давно отказывали. Или о чём позабыли. Не обязательно тратить накопленные деньги на крупную покупку. Достаточно будет сделать что-то, что раньше помогало, поддерживало, веселило и делало счастливым. Вспоминайте и претворяйте снова в жизнь!

Безопасность

Ежедневно в мире происходит масса событий, которые неволей заставляют задуматься о собственной безопасности. Ясно, что со временем катастрофы и прочее стираются из памяти. Но, допустим, собираясь на работу, вы услышали по новостям о крупной аварии, произошедшей по вине одного невнимательного водителя. То, как вы думаете, насколько повысится вероятность того, что вы в это утро не будете отвлекаться на какие-то раздражители, соблюдая все правила дорожного движения?

Мы становимся собранней и приходим к мысли, что в жизни нет стабильности и ничто не может гарантировать безопасность. А значит, нести ответственность за свою жизнь необходимо самостоятельно. Осматриваться, как минимум, переходя дорогу и попадая в новые здания, чтобы знать, в какую сторону двигаться при эвакуации.

Профессиональная сфера

Когда дела компании были убыточными какое-то время, или у потребителей возникло недоверие касательно качества продукции или услуг – не беда. У вас есть шанс исправить положение. Стоит только постараться и выложиться на 100 процентов, чтобы вновь завоевать доверие клиентов.

Только следует помнить о том, что эффект новизны может сыграть и против вас. Даже если за всю историю существования компании никаких недочётов и проблем не возникало. А в какой-то момент что-то пошло не так, есть риск потерять лидирующие позиции или потребителей.

Пример из жизни трейдера, которой за всю рабочую деятельность совершил примерно 45 сделок. 35 из них были успешными и принесли ему немалый доход, но последние 10 оказались не особо удачными. И что вы думаете? Его мнение о себе кардинально изменилось. Он стал бояться рисковать. Хотя, если поразмышлять, то количество побед преобладает над проигрышем, но он утратил свою профессиональную устойчивость. Потому что преобладают ощущения, которые возникли недавно. У него есть знания, что когда-то он был на высоте. Но эмоциональная сфера совершенно в другом состоянии.

Так что, даже если у вас было немало жизненных падений, никогда не отчаивайтесь и продолжайте подниматься, чтобы продолжить путь. Рано или поздно у вас выйдет добиться своего. А этот механизм восприятия поможет позабыть о прошлом, сформировав положительный профессиональный образ.

Сексуальная жизнь

Слышали выражение, что мозг является эрогенной зоной? Я сейчас не о возбуждении по отношению к умным людям. А о том, что эффект новизны способен привнести разнообразие в сексуальную жизнь даже паре с огромным семейным стажем. Когда кажется, что в курсе каждого вздоха и движения партнёра. И что у него нет никаких шансов удивить или вдохновить. Все, что требуется – это пробудить любопытство и начать пробовать новые места, не ограничиваясь, например, одной кроватью. Сделать по-другому, не так, как обычно.

Завершение

А на сегодня всё, уважаемые читатели! В психологии существует много механизмов восприятия. Более подробно узнать о них вы сможете, если перейдёте по этой ссылке. Тогда наверняка вы будете вооружены и подготовлены.

Также рекомендуем почитать вам статью, об эффекте Барнума.

Берегите себя и будьте счастливы! А также подписывайтесь на блог, чтобы всегда быть в курсе новой и полезной информации, которая поможет вам улучшить качество жизни.

Материал подготовила психолог, гештальт-терапевт, Журавина Алина

Социальная фасилитация — Википедия

Материал из Википедии — свободной энциклопедии

Социа́льная фасилита́ция — эффект, при котором человек более успешно выполняет поставленные задачи в присутствии других людей, чем в одиночку. Сам механизм, то есть зависимость скорости, объёма и других показателей успешности действий от присутствия рядом особей своего вида, наблюдается не только у людей, но и у животных. Эффект обычно наблюдается при деятельности, связанной с хорошо усвоенными реакциями или привычными действиями. При выполнении сложных задач присутствие других особей может оказывать обратный эффект, который в социальной психологии получил название социальной ингибиции.

При труде в коллективе и отсутствии оценки индивидуального труда каждого участника проявляется противоположный эффект — социальная леность.

Эффект социальной фасилитации, тогда ещё не получившей такого названия, был впервые выявлен в 1898 году психологом Норманом Триплеттом. Он заметил, что во время велосипедных гонок спортсмены демонстрируют более высокие результаты не тогда, когда соревнуются с секундомером, а когда участвуют в коллективных заездах. Чтобы проверить наблюдение, Триплетт провёл один из первых в истории социальной психологии лабораторный эксперимент, в котором детей просили как можно быстрее наматывать леску на катушку удочки. Результаты показали, что в присутствии соисполнителей дети справлялись с заданием быстрее, чем поодиночке. Дальнейшие эксперименты (Г. Олпорт, 1920, Dashiell, 1930, Travis, 1925) показали, что в присутствии других людей испытуемые быстрее решают простые задачи, такие, как примеры на умножение или вычёркивание из текста определённых букв. Однако вскоре был выявлен обратный эффект (см. ниже), и поскольку данные разных экспериментов противоречили друг другу, учёные на некоторое время перестали заниматься этой проблемой.

Обратный эффект[править | править код]

В 1930-х годах были получены экспериментальные подтверждения того, что в некоторых случаях присутствие других людей мешает выполнению задач. Этот обратный эффект позже получил в социальной психологии название социальной ингибиции. Так, при действиях, не доведённых до автоматизма (например, заучивание бессмысленных слогов, прохождение лабиринтов, решение сложных арифметических задач) присутствие других людей снижало скорость их выполнения^[1]. В 1966 году Роберт Зайонц попытался найти теоретическое обоснование для противоречащих друг другу данных. Он трактовал результаты с помощью общеизвестного в экспериментальной психологии правила: «возбуждение благоприятствует доминирующим реакциям»^[2]. Иначе говоря, социальное возбуждение, вызываемое присутствием другого человека, усиливает реакции, но снижает осторожность, вот почему простые действия, в которых маловероятна ошибка, выполняются успешнее, тогда как в сложных действиях, требующих сосредоточения, растёт количество ошибок, из-за чего они выполняются менее успешно.

Около 300 исследований на 25 000 добровольцах подтвердили гипотезу Зайонца^[3]. Позднее было выявлено, например, что в присутствии наблюдателей студенты быстрее разбираются с лёгкими лабиринтами и труднее — со сложными^[4], а хорошие игроки в бильярд показывают ещё более высокие результаты по количеству попаданий в лузу, тогда как плохие начинают играть ещё хуже.

Эффект социальной фасилитации неоднократно наблюдался и у животных: в присутствии других особей своего вида муравьи быстрее рыли песок, цыплята поедали больше зёрен, а спаривающиеся крысы проявляли большую сексуальную активность в присутствии других пар^[5]. У животных также наблюдалась и так называемая социальная ингибиция: тараканы, длиннохвостые попугаи и зелёные зяблики медленнее осваивали прохождение лабиринтов в присутствии особей своего вида.

1. ↑ (Dashiell, 1930, Pessin, 1933, Pessin & Husband, 1933)
2. ↑ (Zajonc & Sales, 1966)
3. ↑ (Bond & Titus, 1983, Guerin, 1993)
4. ↑ (Hunt & Hillery, 1973)
5. ↑ (Larsson, 1956)