Как добиться уважения? — коллег, родных, друзей
Человек нуждается в уважении со стороны близких, знакомых, коллег и просто прохожих. Из-за отсутствия должного отношения портится настроение, возникают негативные эмоции, начинаются внутренние конфликты. Часто вместо признания собственных способностей и талантов мы получаем насмешки, а вместо похвалы – необоснованную критику. Так почему же одним достается общественное уважение, а другим – равнодушие и унижение? Не стоит искать ответ на этот вопрос – лучше в корне поменять ситуацию, начиная действовать прямо сейчас.
Содержание:
Как вызвать уважение у коллег?
Завоевать авторитет на работе – задача непростая, особенно если вы новичок. Нужно постараться, чтобы вас не только приняли в коллективе, но и признали лидерской личностью.
Будьте добросовестны. Никогда не отлынивайте от трудовой повинности. Лентяев никто не любит, все-таки коллеги осознают, что невыполненная работа переляжет на их плечи.
Проявляйте заботу и участие. Особенно это касается руководителей. Научитесь отстаивать интересы подчиненных. Не нужно постоянно потакать – просто создайте комфортные условия работы.
Отказывайте тактично. Если вас о чем-то просят, а вы точно осознаете, что не сможете оправдать ожиданий, лучше не соглашайтесь. При этом постарайтесь держаться вежливо и обязательно извинитесь.
Держите эмоции при себе. Не нужно проявлять чрезмерную радость, когда станете кому-то помогать. Со стороны это похоже на подхалимство. К тому же некоторые могут подумать, что вы к ним несерьезно относитесь и недооцениваете их компетентность.
Не раздавайте пустых обещаний. В коллективе не очень любят тех, кто не держит слово. К ним нет доверия, а значит и уважения.
Ведите себя искренне. Даже если очень хочется что-то приукрасить в разговоре, не делайте этого. Вместо того чтобы произвести хорошее впечатление, вы создадите себе плохую репутацию.
Следите за жестикуляцией и осанкой. Это позволит вам выглядеть смело, представительно и серьезно.
Не стесняйтесь занимать много места. Уважение вызывает уверенный в себе человек. Причем признаками низкой самооценки являются замкнутые позы: скрещенные ноги, прижатые локти, сидение на самом краешке стула. Представьте, что вы в приятной компании и примите расслабленное открытое положение.
Не позволяйте себе лишнего. Хамское поведение не делает никому чести. Грубого руководителя боятся, но не уважают. Постарайтесь не дерзить, и вы удивитесь, как быстро изменится отношение к вам подчиненных.
Будьте общительны. Включайтесь в совместные дискуссии, предлагайте свои варианты решения проблем или видения ситуации. Наверняка найдется коллега, который по достоинству оценит ваш опыт и знания.
Запоминайте, как кого зовут. Обращайтесь к каждому по имени-отчеству или просто по имени.
Устанавливайте зрительный контакт. Это невербально подчеркнет заинтересованность в собеседнике и покажет, что вы не теряетесь перед другими. Не можете смотреть глаза в глаза? Тогда сосредоточьтесь на переносице или в зоне междубровья.
Говорите уверенно. Ваша речь должна быть громкой, четкой, грамотной. Не тараторьте и не бормочите себе под нос. И, конечно же, улыбайтесь.
Следите за внешним видом. Люди с большим уважением относятся к ухоженным коллегам, имеющим модные аксессуары, дорогие опрятные наряды и салонный мейкап.
Как получить хорошее отношение друзей?
В кругу товарищей тоже можно добиться уважения. Но не стоит забывать о том, что быть одинаково хорошим человеком для каждого просто нереально. Одни считают достоинством интеллект и сообразительность, другие – скромность и деликатность, третьи – уверенность и силу.
Умейте признавать свои промахи. Вы можете отстаивать собственную правоту, если только уверены в ней на все сто процентов. Но когда ошибка очевидна, лучше примите ее и не оспаривайте.
Не будьте голословны. Обещали что-то? Значит сделайте. Подкрепляйте слова поступками, тогда успех будет замечен.
Берите инициативу. Не отказывайтесь помочь друзьям в сложных жизненных ситуациях. Упорно трудитесь, ищите выход, не перекладывайте ответственность на других. Именно это заставит уважать вас как личность.
Относитесь к себе с достоинством. Контролируйте манеру держаться, тщательно подбирайте украшения и одежду. Люди не любят неопрятных, грубых и необязательных. Цените собственное мнение, не бойтесь его отстаивать, демонстрируйте самодостаточность и уверенность.
Будьте приятны в общении. Окружающие должны видеть, что вы о них хорошего мнения. Пока вы будете демонстрировать негативные эмоции, к вам никто не проникнется симпатией. Так что если хотите уважения, общайтесь с искренностью, проявляйте внимание к чужим горестям, не забывайте о доброжелательности. Вам сообщили об успехе – порадуйтесь вместе с друзьями, а не обсуждайте их за спиной.
Как добиться доброго расположения родных?
Хотя кровные связи сами по себе довольно крепки, между родственниками не всегда царит взаимоуважение. Причин этому много. Например, недопонимание, конфликтные ситуации на бытовой почве, несовпадение взглядов, невозможность найти общий язык между представителями разных поколений.
Выказывайте сочувствие. Милосердие – одна из главных человеческих добродетелей. Постарайтесь вести себя отзывчиво, не закрывать глаза на чужие проблемы, проявлять душевное тепло по отношению к близким. Даже если вы не в силах реально помочь в сложившейся ситуации, поддержите хотя бы словесно.
Не ставьте себя выше всех. Даже если вы действительно умнее, не стоит этого показывать. Как правило, такое лишь раздражает окружающих, но никак не вызывает у них уважение. Не нужно постоянно доказывать свой незаурядный интеллект, назойливо демонстрировать полученные знания. Ведите себя максимально ненавязчиво, не оскорбляя и не унижая близких. Не требуйте общественного признания вашей исключительности.
Займитесь саморазвитием. Индивидуальность очень важна не только в деловой сфере, но и в родственных отношениях. Совершенствуйтесь духовно, культивируйте позитивные качества, каждый день узнавайте что-то новое, расширяйте кругозор. Найдите достойное хобби или призвание, станьте экспертом в любимом деле. Тогда родичи увидят вашу компетентность в конкретной области и будут обращаться за ценными советами.
Искренне радуйтесь чужим достижениям. Ни в коем случае не умаляйте чужие успехи. Наоборот, будьте щедры на слова похвалы. Учитесь признавать способности других людей, постарайтесь искоренить в своей душе плохие чувства вроде злости и зависти. Делитесь добротой и теплом – тогда вас будут уважать и станут дарить в ответ позитивные эмоции.
Не забывайте об универсальном золотом правиле общения. Секрет успешных взаимоотношений любого рода состоит в том, чтобы вести себя с окружающими точно так же, как вы хотели бы, чтобы они поступали с вами. Это закон бумеранга, по которому все возвращается сторицей.
Не примеряйте социальные маски. Проще говоря – не скрывайте собственную личность, не перенимайте манеры посторонних людей, никому не подражайте. Вы же хотите получить уважение именно к вам, а не к тому, кого вы решили копировать. В погоне за чужим внутренним миром так легко утратить что-то свое.
Как добиться уважения
Мужчина становится мужчиной только тогда, когда становится уважаемым. Как стать человеком, которого уважают окружающие вне зависимости от возраста и социального положения?
«Вам может нравиться или не нравиться мой образ жизни, но мне это совершенно все равно: вы должны уважать меня, если хотите меня знать.» Лев Николаевич Толстой
Уважение – это цена твоему характеру. Как стать уважаемым среди друзей и незнакомых людей?
Как добиться уважения
1. Уважай окружающих
Люди, к которым ты относишься с должным уважением, скорей всего будут тебя уважать. Но если ты ведешь пренебрежительно к людям, то 100% ожидай подобное в ответ. Великие люди даже с маленьким общаются как с великими. В этом их секрет.
2. Стань профессионалом
Профессионалы своего дела всего ценятся и пользуются уважением. Их опыт и умения дорогого стоят. Но можно быть новичком и все равно быть уважаемым. Люди смотрят на работоспособность, трудолюбие, сообразительность и желание стать профи.3. Держи слово
В современный век люди привыкли разбрасываться словами, а потом «забыть» про это и сдать назад. Никто не любит хитрых, нечестных и ненадежных людей. Будь человеком которому можно доверять и на кого можно положиться.
4. Уважай сам себя
Если ты не ценишь себя и относишься наплевательски, то не жди уважения в ответ. Не позволяй собой потакать, относиться с пренебрежением и позволять попирать твою честь. Избегай людей, которые не уважают тебя или просто заткни им рот.
5. Веди себя уважительно
Хорошо одеваться, красиво говорить, быть воспитанным, помнить об этикете, вести себя достойно, избегать сплетен, отстаивать свои убеждения, быть уверенным и твердым.
А тебя уважают окружающие?
Как добиться уважения от окружающих людей
Обычно, вместе с уважением человеку достаются внимание, доверие и поддержка находящихся рядом людей. Необходимо помнить, что хорошее отношение к себе нужно заслужить. Невозможно заставить человека уважать кого-либо, хотя лишиться уважения довольно просто.
Добиться уважения от окружающих можно следующими способами:
- Уважать самого себя. Необходимо проявлять твердость в своих поступках, не бояться высказывать свое мнение. Нужно проявить себя как самодостаточный, уверенный в себе человек.
- Уважительно относиться к другим людям. Никогда не нужно оценивать окружающих ниже себя. В общении не должно быть предвзятости, высокомерия и лицемерия. Нужно быть открытым, честным и доброжелательным по отношению к окружающим человеком. Также необходимо уметь слушать людей, относиться с пониманием к их проблемам. Стараться поддержать и посочувствовать в случае неудачи и порадоваться за них в случае успеха.
- Быть инициативным и ответственным. Нужно находить выход из любой сложившейся ситуации, даже если на первый взгляд она кажется неразрешимой. Нужно не только ставить для себя цели, но и всегда добиваться успехов в их достижении. Наблюдая за успехом человека, окружающие будут не только проявлять к нему уважение, но и стремиться быть в чем-либо похожими на него.
- Нужно уметь признавать свои ошибки и недочеты. Конечно, в случае, когда человек уверен, что он прав, ему необходимо отстоять свое мнение. Но если возникают сомнения, лучше не вступать в лишние споры.
- Следить за своим внешним видом. Визуальное восприятие очень важно для формирования какого-либо отношения к человеку. Одежда, аксессуары, макияж — все должно гармонировать и соответствовать стилю, имиджу и обстановке, в которой используется.
Конечно, добиться уважения родных, близких и друзей не так-то и сложно. Дело обстоит сложнее если человек оказался в новом, незнакомом ему и уже сформировавшемся коллективе. Для того, чтобы правильно себя поставить, можно использовать некоторые приемы:
1. Смотреть в глаза при разговоре с коллегами.
2. Постараться как можно скорее запомнить все имена. Обращение к человеку по имени будет расценено как знак внимания и дружелюбия.
3. Вежливость и доброжелательность тоже приветствуется. Не рекомендуется грубить коллегам или игнорировать их обращения.
4. Не желательно активно использовать жесты при разговоре с коллегами. Это может быть рассмотрено как неуравновешенность или излишняя эмоциональность.
5. Говорить только правду. Не нужно приукрашивать информацию, даже если это может произвести яркое впечатление. Человеку, который попался на лжи в, дальнейшем будет очень сложно заслужить уважение.
Не нужно стремиться казаться идеалом для всех. В любом случае найдется человек, который среди множества плюсов заметит даже несущественный минус. Главное — оставаться собой. В таком случае все достоинства и индивидуальные качества будут замечены.
Как добиться уважения и признания от других: 3 способа
С вашим мнением никто не считается? А вы хотите, чтобы вы были значимы в компании? Скорее всего дело в вас. Я предлагаю вам внедрить в свою жизнь нижеперечисленные правила общения с людьми, о которых вы наверняка не знаете. И также, которые нарушаете. Применив их вы сможете добиться уважения от других людей.
1. Покажите свое дружеское отношение
Для того чтобы добиться уважения другого человека для начала вам нужно проявить свое дружеское расположение к нему.
«Если вы придете ко мне со сжатыми кулаками, то мои кулаки сожмутся также крепко»
Вудро Вильсон
Дак давайте ж спокойно сядем и поговорим, а при расхождении взглядов постараемся выяснить их причины. И вскоре вы увидите, что сходств у вас больше чем расхождений.
Истину, которую выдвинули почти два столетия назад полностью описывает данный способ добиться уважения от других людей: “Каплей меда можно поймать больше мух, нежели галлоном желчи”.
Проявляйте дружеские отношения
2. Не спорьте
Единственный способ добиться успеха в споре – это уклониться от него.
Если вы спорите или опровергаете, вы конечно можете одержать победу. Но это будет бесполезная победа. потому что ваш оппонент останется убежден в своей правоте еще больше.
Перед тем как начать спорить, взвесьте хорошенько, что для вас лучше: чисто академическая победа или воля человека. Достигнуть разом того и другого невозможно.
Также не стоит говорить человеку, что он не прав. Даже если вы абсолютно уверены в этом.
«Если можете, будьте мудрее других, но не говорите им об этом»
Лорд Честерфилд
Вспомните, когда вы в последний раз меняли свое мнение без всякого сопротивления и без тяжелых переживаний. Я думаю такое с вами случалось. Но как только вам скажут, что вы не правы, вы тут же приходите в негодование и ожесточа́етесь против обвинителя.
Победите свою привычку спорить и вам будут открыты множество дверей в жизни и вы добьетесь уважения от других людей.
3. Признайте свою неправоту
Оправдывать свои ошибки способен каждый дурак, но для того чтобы признать сови ошибки нужно иметь благородство и подняться над уровнем большинства людей.
«Дракой многого не добьешься, а уступив, получишь больше чем ожидал»
Старая мудрая пословица
Перечисленные практики не только приведут вас к удивительным результатам в уважении от других. Но также будут привлекательны для вас больше, нежели попытки защищать свою точку зрения. Применив их, к вам будут прислушиваться и конечно же уважать.
Данная статья была написана после прочтения книги Дейла Карнеги “Как приобретать друзей и оказывать влияние на людей”
_
Буду рад, если поделитесь статьей:
Автор этого блога.
Создал сайт в в начале 2020 года и с тех пор погряз в этой де**е по уши 
(я люблю это дело). Поэтому регулярно пилю контент, стараюсь по 3 статьи в неделю.
Занимаюсь спортом. Любимые спортсмены: Криштиану Роналду, Конор Макгрегор.
Читаю много книг. Мой топ-3: “Думай и богатей”, “Квадрант денежного потока”, “Магия утра”.
Поставил цель – добиться цифры 1000 посетителлей в день. Как думаете смогу?
Как добиться уважения окружающих — Алексей Васильевич, 11 декабря 2019
Краткое содержание:
Каждый человек хочет быть значимым и заметным в этом мире. Уважение – это признание заслуг, авторитета и твоей силы окружающими. Уважаемые люди почти всегда успешные и богатые. Как быть уважаемым, сильным и почитаемым? Соблюдай правила, которые закрепят за тобой репутацию уважаемого человека.
Как добиться уважения окружающих
1. Уважай себя сам. Начни самоуважения. Знай себе цену и не соглашайся идти на поводу других. Как ты к себе относишься, так люди относятся к тебе.
2. Уважай других. Люди не захотят относится к тебе почтительно, если ты сам не уважаешь их или смотришь свысока. Следи за собой. Величие сильных мира сего открывается в их общении с обычными людьми. Не груби, не перебивай, не будь пафостным.
3. Держи марку. Береги честь с молоду. Не ври, не лги, не обманывай. Запятнать репутацию легко, но практически невозможно отмыть. Держи данное слово, выполняй обещания и будь человеком дела.
4. Сохраняй хладнокровие. Будь спокоен в любой ситуации. Сохраняй трезвость ума, благоразумие и не суетись. Держи эмоции при себе, избегай страха и злости.
5. Будь пунктуален. Уважай себя и окружающих своей пунктуальностью.
6. Не хвастайся. Никто не любит хвастунов и фантазеров. Путь дела говорят за мужчину. Хвастунов все презирают и смеются за их спиной, а людей дела уважают.
7. Избегай сплетен. Обсуждать других и сплетничать низко. Сильные и уважаемые люди не опускаются до такого.
8. Не напивайся. Годами заработанную репутацию людям удавалось спустить из-за одной пьяной выходки. Ограничивай употребление алкоголя и не напивайся до потери контроля.
9. Отстаивай свои права. Не позволяй обижать тебя или относиться сверху вниз. Отстаивай свою точку зрения, права и честь. Требуй уважения от людей или не общайся с ними.
10. Отвечай за свои поступки. Неси ответственность не только за слова, но и за дела.
11. Стань независимым. Независимость и самостоятельность – важные признаки уважаемого и сильного человека.
12. Будь профессионалом. Специалиста своего дела, компонентного и умного всегда уважают. Профессионалы берут качеством работы и дела.
13. Выражайся ясно. Научись выражать свои мысли четко. Говори по делу, не будь болтуном или пустозвоном.
14. Будь самим собой. Не стремись подражать другим и не пытайся добиваться уважения. Ты независим и тебе не требуется одобрение окружающих.
15. Не жалуйся. Многие обычные люди привыкли жаловаться и ныть по любому поводу. Уважаемые люди до такого никогда не опускаются. Они сами способны решить свои проблемы.
16. Принимай критику. Научись принимать конструктивную критику без проблем. Признавай свои ошибки и умей проигрывать.
17. Будь опрятен. Никто не уважает неряшливого или одетого как лох человека. Относись к одежде как к части своего имиджа уважаемого человека.
18. Будь уверен в своих словах. Спорь только в том, в чем действительно разбираешься.
19. Выбирай окружение. Уважаемые люди никогда не водятся с людьми, которые этого не заслуживают. Отрицательные люди могут подмочить тебе репутацию уважаемого человека.
20. Развивайся. Не будь костяным и неповоротливым. Всегда двигайся вперед, занимайся самообразованием и расти. Следуй этим правилам, и добьешься уважения окружающих. Это стоит многого.
источник
Как завоевать уважение и добиться успеха в коллективе: 30 способов
Вопрос, связанный с тем, как стать успешным и завоевать уважение в коллективе, интересует достаточно многих людей, независимо от опыта, образования или квалификации. Ведь почти на любой работе приходится работать в коллективе. Поэтому, почти каждый человек хочет добиться успеха и завоевать уважение в коллективе. Рассмотрим самые популярные способы, которые помогут Вам стать успешным и уважаемым человеком в коллективе.
Способ № 1. Следите за своим внешним видом
Постоянно следите за свои внешним видом, особенно, если в компании есть строгий дресс-код. Помните, что первое мнение о человеке, как правило, складывается по его внешнему виду.
Способ № 2. Запоминайте имена коллег с первого раза
Старайтесь запомнить имена своих коллег с первого раза и обращайтесь к ним по имени. Главное – это не путайте имена своих сослуживцев, так как такие действия могут привести к негативным последствиям.
Способ № 3. Соблюдайте деловой этикет
Соблюдая деловой этикет и придерживаясь его основных правил, Вы сможете успешно выстраивать деловые коммуникации со своими коллегами и завоевать их уважение.
Способ № 4. Помогайте своим коллегам
Предлагая помощь своим коллегам, Вы отлично сможете себя зарекомендовать как настоящего профессионала своего дела. Также, помогая коллегам, Вы сможете подняться свой авторитет на работе.
Способ № 5. Работайте эффективно
Выполняя работу эффективно, Вы сможете отлично зарекомендовать себя в коллективе и добиться успеха в компании, что положительно отразиться на продвижение по карьерной лестнице.
Способ № 6. Развивайтесь и совершенствуйтесь
Постоянное развитие и совершенствование сделает Вас не только умным и интересным человеком, но и поможет Вам реализовывать в жизнь свои планы.
Способ № 7. Радуйтесь успехам и достижениям своих коллег
Если в коллективе кто-нибудь из сотрудников был отмечен руководством за выполненную сложную работу над проектом, то нужно просто порадоваться успехам этого сотрудника. Помните, что умение радоваться за успехи других людей – это один из важных признаков состоявшейся личности.
Способ № 8. Правильно и адекватно реагируйте на критику
Далеко не каждый человек умеет признавать свои ошибки и поэтому, очень часто любая критика перерастает в конфликт, ссору, недопонимание, что в дальнейшем приводит к увольнению. Важно уметь правильно и адекватно реагировать на критику в свой адрес. Внимательно выслушайте все замечания, если Вы с чем-то не согласны, то обязательно приводите весомые аргументы, подтверждающие правоту Ваших действий.
Способ № 9. Не волнуйтесь и не показывайте всем свое волнение
Никогда не стоит показывать свое волнение в коллективе, так как это может существенно навредить Вашей деловой репутации. Помните, что волнение может показать Вашим коллегам Вашу неподготовленность, непрофессионализм или же просто потерю контроля над ситуацией.
Способ № 10. Не умничайте и не демонстрируйте коллективу что Вы умнее всех
На работе никогда не стоит показывать всем своим коллегам, что Вы гораздо умнее всех. Помните, такие действия могут существенно испортить Вашу деловую репутацию, а также оттолкнут от Вас коллег.
Способ № 11. Не раскрывайтесь на работе сразу
На работе не стоит абсолютно всем коллегам рассказывать все подробности своей биографии, а также регулярно демонстрировать все свои профессиональные навыки и умения. Помните, что в большинстве случаях, такие действия совершенно разрушат всю Вашу дальнейшую карьеру и настроят всех сотрудников против Вас.
Способ № 12. Не говорите лишнего
На работе старайтесь в первую очередь обсуждать моменты, которые связаны именно с ней. Но при этом, не нужно рассказывать много лишней и ненужной информации. Также не говорите лишнего о себе.
Способ № 13. Не подчиняйтесь всему коллективу
Когда Вы только пришли на работу в новый коллектив, то Вам необходимо сразу понять, кто Ваш руководитель. Помните, что практически в любом коллективе найдутся люди, которые начнут Вас учить и поучать. Поэтому, проведите четкую границу, всегда слушайте своего руководителя, а к мнению коллег прислушивайтесь осторожно и разборчиво.
Способ № 14. Не стремитесь понравиться сразу всему коллективу
Не нужно на работе стремиться к тому, чтобы понравиться сразу абсолютно всем. Помните, что такие действия существенно испортят Ваш имидж и репутацию. Причем, понравиться всем сразу практически невозможно, ведь все равно в коллективе найдется сотрудник, который будет Вас за что-то ненавидеть.
Способ № 15. Не сплетничайте и не распространяйте слухи
На работе, чтобы добиться уважения коллектива, нужно забыть про различные слухи и сплетни. Не нужно собирать, распространять и распускать различные слухи и сплетни на работе, так как такие действия только настроят весь коллектив против Вас.
Способ № 16. Принимайте участие в жизни коллектива
В каждом коллективе есть свои устоявшиеся порядки и правила, которые нужно соблюдать. Но при этом, на работе в компании, всегда существуют определенные мероприятия и события, направленные на сплочение коллектива и формирование слаженной команды. Поэтому, принимая участие в жизни коллектива, Вы сможете отлично зарекомендовать и проявить себя.
Способ № 17. Наблюдайте за своими коллегами
Разумеется, не стоит пристально следить за всеми коллегами по работе, но при этом, важно уметь наблюдать и присматриваться к ним. Помните, что небольшое наблюдение за коллегами поможет Вам предугадать их какие-либо действия или поступки.
Способ № 18. Будьте пунктуальным и дисциплинированным человеком
Очень важно в процессе работы ценить не только свое, но и чужое время. Поэтому, нужно стать пунктуальным и дисциплинированным человеком, перестать опаздывать на деловые встречи, переговоры, различные мероприятия или события. Таким образом, Вы сможете заслужить уважение коллектива.
Способ № 19. Будьте позитивны и оптимистичны
На работе будьте позитивны и оптимистичны, старайтесь всегда поддерживать хорошее настроение и не окружайте себя сплошными негативными мыслями и эмоциями. Если у Вас плохое настроение, то не стоит его демонстрировать своим коллегам, так как, вполне возможно, Вы в порыве чувств и эмоций можете совершенно испортить отношения с коллективом. Поэтому, рабочий день начинайте с позитивного настроя и забывайте обо всех отрицательных моментах.
Способ № 20. Не срывайтесь на своих коллегах
Помните, что Ваши личные проблемы, сложности или трудности не должны переносится на работу, так как если это произойдет, то Вы просто начнете срываться на своих коллегах, при этом, обвиняя их в собственных ошибках, неудачах и разочарованиях.
Способ № 21. Меняйтесь в лучшую сторону
На работе не зацикливайтесь постоянно на одном и том же, живите сегодняшним днем и смотрите в будущее и меняйтесь со временем только в лучшую сторону. Таким образом, Вы покажите коллективу не только свою неповторимую индивидуальность, но и то, что Вы идете в ногу со временем.
Способ № 22. Забудьте про лесть
Помните, что подхалимов коллеги по работе выявят сразу же и будут их всячески игнорировать и избегать. Поэтому, на работе никогда не льстите своим коллегам, но при этом, относитесь к лести положительно.
Способ № 23. Не конфликтуйте и не ссорьтесь с коллегами
Всегда держите свои чувства и эмоции под контролем, чтобы не допускать постоянных ссор и конфликтов. Вы должны действовать предельно спокойно и всегда быть уверены в себе, чтобы практически любой конфликт решить мирным способом, без повышения голоса, оскорблений и унижений.
Способ № 24. Научитесь уважать себя
Если Вы хотите, чтобы коллектив Вас начал уважать, то начните в первую очередь уважать самого себя. Не пытайтесь выслужиться перед руководством, забудьте про лесть, всегда отстаивайте свою работу, свои права и не позволяйте себя оскорблять.
Способ № 25. Не поддавайтесь на провокации
Всегда стоит знать, что в коллективе, как правило, найдутся люди или же найдется человек, который будет постоянно устраивать различные провокации для своих коллег, с целью скомпрометировать их перед руководством. Поэтому, не поддавайтесь на различные провокации, чтобы не испортить свою деловую репутацию.
Способ № 26. Умейте слушать и не перебивайте своих коллег
Очень важно, в процессе общения с коллегами, уметь внимательно слушать и не перебивать их. Даже если Вы что-то недопоняли, то обязательно дослушайте человека до конца, а потом уже задавайте интересующие Вас вопросы.
Способ № 27. Сформируйте свой круг общения
Всегда стоит помнить, что решать проблемы на работе в одиночестве очень сложно и достаточно трудно. Поэтому, вычислите определенную группу сотрудников, которые полностью или частично разделяют Ваше мнение, интересы или увлечения и начните формировать свой собственный круг общения. Таким образом, у Вас в коллективе уже будет поддержка.
Способ № 28. Не бойтесь обращаться за помощью
На работе многие люди сталкиваются с тем, что им приходится просить помощи у своих коллег. Поэтому, не стоит бояться обращаться к ним за помощью. Помните, что Ваши коллеги прекрасно понимают то, что вполне возможно им также, как и Вам понадобится помощь.
Способ № 29. Умейте отстаивать свою работу и свои права
Умение отстаивать и защищать свою работу поможет Вам добиться уважения в коллективе. А умение отстаивать свои права всегда поможет Вам избежать крайне негативных ситуаций, связанных с выполнением работы.
Способ № 30. Не бойтесь брать на себя ответственность
Не нужно бояться брать на себя ответственность и отказываться от выполнения какой-либо важной и сложной работы. Помните, чтобы завоевать уважение коллег, Вам нужно не бояться ответственности и научиться принимать взвешенные решения.
В заключение статьи стоит добавить, что добиться уважения в коллективе можно абсолютно различными способами. Но при этом всегда важно помнить, что любой способ включает в себя основательную работу над собой. Поэтому, постоянно прилагая определенные усилия и продуктивно работая над собой, Вы сможете завоевать уважение и добиться успеха в коллективе.
Как добиться уважения от мужчин? — Мир отношений
Возможно, ли женщине заставить уважать себя против воли? Разве мужчина будет уважать женщину под ее давлением? Либо же начальница сможет добиться уважения без профессионализма? А женщина за рулем нарушающая правила будет у мужчин пользоваться авторитетом?
Так почему же женщины не могут добиться уважения от мужчин?
Если провести опрос среди мужчин 22 – 50 лет на тему уважения к женщинам, то большинство, около 90%, ждут от женщины искренней любви. Конечно, в опросе не учитывались мнения психически не здоровых мужчин и сексуально озабоченных.
Как же дело обстояло в 19 веке? Для того чтобы завоевать женщину мужчина действовал примерно по такой схеме:
- Попасть в круг общения понравившейся дамы.
- Добиться знакомства сам или по средством других.
- Завоевать расположение понравившейся женщины (приглашение на танец, цветы, серенады под окном).
- Расположить к себе родителей невесты. Здесь, как правило, важен материальный достаток и физические данные.
- Длительные и красивые ухаживания, не менее 1 года, были нормой тогда.
- В конце концов, сделать предложение руки и сердца и получить заветное «Да!».
- Обеспечить условия для будущей семьи.
Как мы видим, мужчина завоевывал женщину, её расположение и любовь.
Показывал что он лучший в своем роде. Добивался взаимности по-крупицам. Мужчинам нравиться добиваться женщин в борьбе. Натура у них от природы такая – охотника.А вот женщина в свою очередь принимала подарки, ухаживания и просто кокетливо улыбалась, прикрывая губы веером. Она играла с мужчиной, но также была не доступной. В глазах мужчины она превращалась в заветный приз, далекую мечту, которую хочется получить, во что бы то ни стало.
Современные женщины ведут себя иначе. Помещают значок с каблучком на заднее стекло автомобиля и ждут равного отношения. Сами зовут мужчин на свидания, предлагают руку и сердце, платят за мужчин или же пытаются привязать к себе ребенком. Выходя замуж, думают о своей выгоде, не стремясь принести счастье мужчине. Удачный ли брак получится?
Мы хотим уважения от мужчин, а сами потеряли ту женственность, беззащитность, хрупкость. Мы потеряли свое достоинство, отдавая деньги мужчинам за секс или когда пытаемся привязать их к себе сексом.
Прежде чем полюбить — научись уважать!
Так кто же виноват, что джентльмены перевелись? Мы постоянно жалуемся, что рыцари канули в лету. Но сами пытаемся добиться мужчин. Чувствуете не соответствие? Теперь представьте, как сильному полу чувствовать себя среди таких женщин? Сможем ли мы добиться уважения? Зачем мужчине охотнику женщина, которая охотиться на него? Я думаю, желание быть даже рядом пропадёт. И обижаться останется только на себя.
Мой друг, однажды разговаривая со мной по-душам, сказал, что когда девушка с первой минуты знакомства интересуется моим доходом, то становится неприятно рядом с ней находиться, кажется, что интересен только кошелек. А еще хуже, когда женщина начинает требовать от мужчины ухаживаний, подарков или просто деньги на какие-нибудь покупки. Желание ухаживать за девушкой должно появиться само и когда видишь что человек ничего не требует от тебя, а просто благодарен, тогда хочется сделать еще и еще.
Согласитесь, мы хотим, что бы нас любили такими как есть, что бы уважали, ценили. Так почему же мы не задумываемся что мужчины хотят того же самого! Не нужно заставлять. Под напором и делать то ничего не хочется, даже если ранее было желание принести радость человеку. Ни кто, ни кому, ничего не должен!!! Запомните это!
Если нет уважение к своему мужчине, то он это поймет и очень быстро, как не прячь. Любить и уважать нужно искренне. Мы все замечаем натянутую улыбку продавца, когда он хочет нас расположить к себе, что то продать. Фальшивая улыбка не добавляет доверия, а наоборот отталкивает и настораживает. Мужчины тоже чувствуют неискренность и это их отталкивает.
Все одинокие женщины не уважают мужчин и это их основная проблема. Остановитесь! Попробуйте найти в себе уважение к альфонсам, алкоголикам, ворам, бомжам, хулиганам просто за то что они люди, у них есть мама, которая их родила, подарила им жизнь, и они имеют право быть такими какие есть.
История знает множество примеров когда, встретив любящую и уважающую его женщину мужчина менялся кардинально. Переставал красть, пить, проигрывать деньги, находил пути обогащения и пути стать лучше для неё одной, которая верила и просто любила своего настоящего героя или просто хорошего парня. Ведь в силах женщины изменить, помочь, дать надежду и силы на добро.
Уважай себя — и тебя начнут уважать мужчины
Все именно так – мужчины любят женщин, которые уважают себя. А если женщина уважает себя, то она будет уважать и своего мужчину. Потому что такая женщина не будет позволять обидеть себя, использовать, не станет следить или ревновать. Чувствуя это, мужчина будет уважать женщину автоматически, подсознательно.
Можно привести множество примеров на эту тему. Вот один из них: Летом в сибирской глубинке у частного дома одной девушки прилег мужчина, он был пьян. Проходившие мимо люди не обращали на него внимания, некоторые только смеялись и говорили: « Вот подзаборный пьяница лежит, так упился, что до дома не дошел!». Когда наступил вечер, хозяйка дома пожалела мужчину и привела в дом, уложила спать. Он остался жить у этой девушки. Спустя несколько дней пришла жена этого пьяницы и требовала, чтобы он вернулся домой. Но он не захотел. Женился на доброй девушке и не пьет больше. Вот так бывает!
Похожая история произошла и в Москве. Вынося мусор, девушка обнаружила рядом с мусорным баком спящего мужчину. Он был хорошо одет и вообще не походил на бомжа. Как выяснилось позже, он поругался с женой, напился с горя и заснул, не дойдя до дома. Девушка привела домой замерзшего мужчину, отогрела, напоила чаем, отмыла и он стал её мужем.
Как бы вы поступили, проходя мимо пьяного мужчины спящего на земле? Наверное, как и многие, прошли мимо или поморщились от отвращения, ведь каждый творец своей судьбы, значит сами виноваты эти пьяницы, что докатились до такого. Но чаще мужчины не виноваты в том, что пьют и доводят себя до такого неприглядного состояния. Им просто нужна любящая, понимающая и уважающая их женщина и тогда у мужчин появляется стремление стать лучше.
Еще раз повторю: «Чтобы мужчина уважал женщину, женщина должна уважать себя!» Любите себя, цените! Женщина должна уважать себя, быть всегда красивой и опрятной, с добрыми мыслями и поступками. Честность и приветливость со всеми окружающими как нельзя лучше украшает женщину.
Из-за того что женщины не уважают себя мы видим что за такую же работу выполненную на ряду с мужчинами, женщины получают меньше, даже в два раза меньше! Теперь вы понимаете, на сколько, все запущенно в этом вопросе? Давайте попробуем изменить такое положение вещей! Давайте начнем с себя! Уважение к себе поможет изменить окружающих вас людей. Окружающих вас мужчин.
И научившись уважать себя – мы научимся уважать мужчин. Будьте женственны, чтобы мужчина смог почувствовать себя мужчиной, чтобы ему хотелось ухаживать за вами и любить, дарить цветы и подарки. Сохраняйте уважение и после свадьбы, чтобы ни было. После каждой ссоры миритесь и прощайте друг друга не оставляя в душе ни какой обиды, ведь обида подрывает уважение.
Учимся уважать мужчин
Для развития уважения к мужчинам нужно регулярно делать одно упражнение: идя по дороге, домой смотреть по сторонам, увидев любого мужчину (неважно красивого или нет, полного или худого, бомжа или бизнесмена), найти что-нибудь хорошего в нем и похвалить его за это (заострить на этом свое внимание), закрывая глаза на недостатки. Это очень полезное упражнение, поверьте, с ним вы сможете научиться уважать мужчин, быть к ним благосклоннее. Если уж вы найдете в бомже что-то хорошее, то поверьте мне, в своём любимом мужчине вы уж точно найдете много хорошего, за что его можно уважать, любить, ценить. А научившись ценить своего мужчину вы добьетесь от него того же, знаете поговорку: «Относись к человеку так, как хочешь, чтобы относились к тебе.» Вот это именно тот случай, когда нужно следовать этой поговорке.
Милые женщины, тренируйте уважение к мужчинам, и вы научитесь принимать их такими, какие они есть.
http://inv4you.com/658-kak-dobitsya-uvazheniya-ot-muzhchin.h…
Как добиться уважения в качестве нового босса
Входить в существующую команду, поскольку новый менеджер — это непросто. Люди часто опасаются нового менеджера и будут внимательно следить за каждым вашим словом и действием, пытаясь понять, чего от вас ожидать. Если вы новый босс, вот пять вещей, которые вы можете сделать, чтобы быстро завоевать уважение своей команды. 1. Искренне интересуйтесь людьми, их опытом и работой, которую они делают. Встречайтесь с людьми индивидуально и слушайте больше, чем говорите.Попробуйте задать такие вопросы, как:
- В чем вы видите основные цели своей роли?
- Что для вас самое важное в этом году? Вы на пути к этому? Есть ли вехи на пути? Что, по вашему мнению, может помешать?
- Какой ваш самый важный проект на этой неделе / в этом месяце?
- Что вам больше всего нравится в своей работе? В мере?
- Что поможет вам лучше выполнять вашу работу?
- Что мне нужно знать о том, как вам нравится работать?
2.Поговорите с людьми о своем стиле управления и о том, чего они могут от вас ожидать. Какого рода взаимодействия они могут ожидать от вас? В какие вопросы вы хотите внести свой вклад и на каких этапах работы? Хотите получать обновления по электронной почте или предпочитаете разговаривать лично? Что сводит вас с ума в сотруднике, чего следует избегать? Я также люблю кратко рассказывать новым сотрудникам о вещах, которые, как я знаю, могут во мне раздражать, и о том, что они могут сделать, чтобы избавиться от этих проблем.
3.Подождите некоторое время, прежде чем начинать вносить изменения.
4. Не оскорбляйте их действия или менеджера, который руководил командой до вас. Вы можете оглянуться и увидеть перед собой плохо работающие системы, явные дыры и неправильное принятие решений; это может быть даже причиной того, что вас пригласили. Но будьте осторожны, говоря об этих впечатлениях, иначе вы можете оказаться в руках множества оскорбленных членов команды. Даже если вы думаете, что ограничиваете свою критику прошлым менеджером, члены команды, скорее всего, почувствуют, что ваша оценка отражается и на них. (И они все еще могут быть лояльны к старому менеджеру.)
5.Не занимай оборонительную позицию. Возможно, новым членам вашей команды будет интересно узнать о вашем прошлом. Это разумно, поэтому постарайтесь не слышать это как «докажите нам, что вы достойны этой работы». Точно так же имейте в виду, что изменения — это сложно, и приход нового менеджера может нервировать. Если люди время от времени испытывают сопротивление или скептицизм, не позволяйте этому сбивать вас с толку. Сосредоточьтесь на знакомстве с командой и на том, как они работают, и на создании основы для совместной работы.
.Как добиться уважения со стороны коллег
На каждом рабочем месте должен быть хотя бы один. «Хороший» сотрудник, всегда относящийся ко всем с уважением и добротой. Тем не менее, часто это человек, который также не получает уважения со стороны коллег и не получает истинного удовлетворения от карьеры. На самом деле, так называемые хорошие сотрудники — это часто те, кого обошли менее приятные сотрудники и руководство. Если вы оказались в таком положении, то пришло время для нового отношения и уважения, которого вы заслуживаете.
(Изображение предоставлено freedigitalphotos.net)
Быть хорошим на работе — действительно ли оно того стоит?
Одно дело — быть уважаемым коллегами; другое дело стать тряпкой. Часто сотрудники, попадающие в эту ловушку, делают это по собственной инициативе. Как правило, это связано с необходимостью нравиться другим на рабочем месте. Но со временем сотрудник, который привык всегда говорить «да» и быть милым со всеми, начинает обижаться на менее уважительное поведение коллег.Точно так же руководитель сотрудника может не видеть лидерских качеств в сотруднике, который не может противостоять другим, что означает потерю возможностей для карьерного роста.
R.E.S.P.E.C.T. узнай, что это значит для меня.
Быть частью группы — это основная человеческая потребность, но это также сильная потребность в уважении со стороны сверстников. Уважение может создать ощущение того, что другие нужны и ценны. На работе быть уважаемым также означает быть услышанным, подтвержденным и уважаемым как квалифицированный профессионал.Хотя некоторые думают, что уважение нужно заслужить, на самом деле все сотрудники достойны уважения со стороны своих коллег, начальников и даже клиентов. Никто не может быть счастливым или продуктивным, если к нему все время проявляют неуважение в офисе. Вот почему нужно отказаться от вежливости!
Вы слишком милы?
Может быть, вы не уверены, что на работе ведете себя слишком мило. Есть большая вероятность, что просто прочитав эту статью, вы или кто-то из ваших знакомых будет использован и оскорблен коллегами.
Пришло время спросить себя: действительно ли ваша потребность быть хорошим служит вашим целям в карьере или превращает вашу жизнь в настоящий кошмар?
Если вы слишком милы, вы можете постоянно брать на себя задачи других и бояться сказать «нет» из-за страха быть отвергнутым. Вы можете почувствовать, что вас недооценивают, и что ваш руководитель никогда не признает вашу работу. Вы можете даже пойти на личные и профессиональные жертвы, чтобы сделать других счастливыми. Неуважение на работе означает, что никто не ценит ваше мнение и даже не спрашивает, что вы думаете.
Как перестать быть таким милым и уважать на работе.
Чтобы вернуть себе необходимое уважение к работе, не нужно впадать в крайности. Это вопрос изменения вашего отношения и самооценки. Вот несколько советов, как быть излишне любезным и вернуть должное уважение на работе.
# 1 — Сначала уважай себя
Если вы хотите добиться уважения от других, вам нужно понять, что значит проявлять самоуважение.Найдите время, чтобы создать больше баланса между работой и личной жизнью, который включает много заботы о себе и хорошее отношение к себе. Остановите конфликт между тем, что вы хотите делать, и тем, что вы застряли на работе для других. Научитесь говорить над собой подтверждающие слова.
# 2 — Демонстрируйте уважение и напористость по отношению к другим
Люди учатся на собственном примере. Это означает, что вам придется заново учить их, как выглядит уважение к вам и другим. Начните с демонстрации уважения и напористости своему руководителю, коллегам и клиентам без всяких сладких разговоров и откровенно приятного поведения.Просто будьте профессиональны и прямолинейны.
# 3 — Научитесь иногда говорить «нет»
Когда дело доходит до рабочих задач, быть милым часто означает быть пустяком. Попробуйте следующее: в следующий раз, когда коллега попросит вас выполнить одно из его заданий, дайте ему понять, что у вас уже много дел, и когда вы завершите свои собственные задачи, и если у вас есть время, вы можете помочь. В противном случае сообщите, что может быть кто-то другой, кто сможет добраться до него раньше.
# 4 — Иногда меньше становится больше
Когда дело доходит до работы с трудными сотрудниками, которые пытаются обойти вас, требуя, чтобы вы что-то сделали для них, или не проявляют к вам никакого уважения, самое время прекратить их.Никогда не позволяйте никому использовать вашу солнечную личность грубым, неприятным или агрессивным образом. Просто выслушайте их, а затем на профессиональном уровне дайте им понять, что вы больше не терпите непрофессионализма вокруг себя и будете выполнять только те задачи, которые связаны с вашей работой, которые поручены вашим непосредственным руководителем.
По мере того, как вы применяете эти методы на практике, вы можете рассчитывать на некоторое время почувствовать определенную степень вины и беспокойства. Это совершенно нормально, потому что вы изучаете новые способы решения проблем.Нет ничего плохого в том, чтобы быть милым и сердечным по отношению к своим коллегам, но этому всегда должны быть пределы. Найдите время, чтобы тщательно взвесить каждую ситуацию, с которой вы сталкиваетесь на работе, и решить для себя, не мешает ли слишком хорошее поведение вашим шансам на карьерный успех.
Скажите нам, что вы думаете
Получаете ли вы заслуженное уважение на работе, почему или почему нет? Поговорите с нами в Twitter и поделитесь своим опытом!
.