Как завоевать уважение: 5 простых способов — Work.ua
Несколько не совсем очевидных советов от Work.ua, которые помогут вам стать авторитетом в кругу близких, друзей и коллег.
1. Показывайте, что ваше мнение можно изменить
Часто мы боимся признать, что способны ошибаться, хотя в определенной степени это мешает строить гармоничные отношения с окружающими. Дерзость и упрямство возводят стены: нам труднее общаться с родственниками во время праздничного ужина, с противоположным полом на свидании, с коллегами на работе.
Но большинство из нас слишком горды, чтобы сказать три простых слова: «Я был неправ». Нам кажется, если это признать, то люди будут меньше нас уважать. Но это не так. Будьте открыты для новых идей и дайте понять, что ваше мнение можно изменить, если оно ошибочно. Люди, которые способны на это, вызывают уважение.
2. Инвестируйте свободное время и деньги в свое будущее
Большинство людей не ценят свое свободное время. Они мало занимаются спортом и саморазвитием, почти не читают книг, не проводят время с друзьями и коллегами, зато часами просиживают перед телевизором или в социальных сетях.
Если вы сегодня сделали зарядку и читаете всего по 15 минут, но каждый день, вы уже далеко впереди! Выдающиеся люди мира вкладывают свое время в себя, потому что каждый полученный навык удваивает шансы на успех. А к успешным, интересных личностям всегда относятся с уважением.
Если вы хотите чего-то достичь и завоевать уважительное отношение, спросите себя:
- Как я провожу свободное время?
- Какие занятия забирают мою энергию и выматывают меня?
- Почему я продолжаю тратить свое свободное время на это?
На эти вопросы не всегда легко ответить, и со временем ответы могут измениться. Но осознайте это сейчас, и у вас будет лучшее будущее.
3. Не выдавайте себя за другого
Если вы делаете вид, что все знаете, хотя на самом деле это не так, то выглядите глупее, чем если бы признали, что ответ вам неизвестен. Не знать чего-то — это нормально. Стараться быть тем, кем вы не являетесь, — не нормально.
Люди будут верить в то, что вы все знаете и на все способны.
Но обман легко вскроется, ведь к вам будут приходить коллеги или близкие за советом либо помощью, которые вы не сможете дать. Так вы быстро потеряете уважение, авторитет, репутацию — все одним махом.
Будьте собой, отвечайте только за то, в чем уверены. Если не знаете ответ или не можете найти решение, признайте это и предложите отыскать выход вместе. Такое поведение вкупе с готовностью прийти на помощь гарантируют уважение тех, кто рядом.
4. Покажите, что только вы ответственны за свой выбор и действия
Есть такие люди, которые постоянно на что-то жалуются и перекладывают ответственность за плохой результат на кого-то другого. Например: не взяли на работу — виноват некомпетентный рекрутер, уволили — руководитель, платят небольшую зарплату — плохое государство… И эти претензии не заканчиваются никогда.
Действительно, гораздо легче обвинить во всем условного плохого парня, если дело заканчивается неудачей, чем посмотреть на ситуацию со стороны и сказать: «А что я мог бы сделать иначе, лучше?»
Пока вы будете перекладывать ответственность за свои действия и конечный результат на других, вы будете слабым.Вам будет сложно вырваться из этого замкнутого круга, что-то изменить в жизни и завоевать уважение людей.
Вам будет сложно вырваться из этого замкнутого круга, что-то изменить в жизни и завоевать уважение людей.5. Не сплетничайте и не наговаривайте на других
Но проблема заключается в том, что как только вы начинаете плохо отзываться о ком-то, люди сразу же задумываются, а не говорите ли вы о них так же. И это всегда имеет свою цену — если вы постоянно сплетничаете и насмехайтесь над другими, у вас нет шансов заслужить уважение.
Оставьте сплетни в прошлом и вы заметите, как изменится ваша жизнь. Ищите другие способы продвинуться по карьерной лестнице. Если вам случайно стало известно, что между коллегами вспыхнули романтические чувства или кто-то хочет уволиться, не открывайте тайну, которая вам не принадлежит.
Читайте также
- Как завоевать авторитет у коллег и начальства
- Одно качество, которое гарантирует вам почет и уважение (а может, и успех с богатством)
Читайте нас в Telegram
Чтобы оставить комментарий, нужно войти.
Как быть тем, кого все уважают? Простые советы
Skip to contentКак быть тем, кого все уважают [10 советов]
Почему кто-то вызывает у нас уважение, а кто-то нет? Мы просто чувствуем это, и всё тут.
Но если вкратце, человек, который вызывает уважение – это тот, кто не столько контролирует свою жизнь, сколько контролирует себя в своей жизни. Этот человек профессионален и эффективен, но при этом совершенно не страдает высокомерием и чистоплюйством. Всё то, что приводит в бешенство или выбивает из колеи большинство людей, не станет для него причиной не застилать свою постель, не быть учтивым с другими и не делать свою работу хорошо.
Пусть эта статья станет для вас (возможно) выражением ваших собственных мыслей и напомнит о главных признаках того, кто стойко держит свою жизнь под неусыпным контролем и кого за это очень уважают.
Как добиться уважения?
Поскольку мы все стремимся быть людьми уважаемыми вне зависимости от наших целей и взглядов на жизнь, формулу «уважения» всё-таки стоило поискать.
Её не оказалось во внешних проявлениях вроде успеха, богатства или презентабельности. Но она нашлась в других вещах. Давайте о них и поговорим.
Знаменитые слова Теодора Рузвельта.
В какую бы задницу вас не занесло, всегда найдется что-то, чем можно себя там развеселить. И из любой задницы вы выберетесь тем быстрее, чем быстрее перестанете причитать на обстоятельства и несправедливость. Справедливость – понятие в принципе довольно детское, потому что справедливость, как и правда, у каждого своя.
Откажитесь от идеи, что мир вам что-то должен по умолчанию.
Перестаньте отрицать свою жизнь (о последствиях этого написано в статье: Забудьте о целях — сконцентрируйтесь на подходе).
Не мучайтесь вопросами «почему ему нектарины и персики, а мне кислый лимон». Это бессмысленно. Лучше засучите рукава и, если жизнь подсунула вам лимоны, приготовьте из них вкуснейший лимонад.
Потому что именно так и поступают те, кто вызывает уважение и восхищение.
2. «Убирайте свою постель»
По интернету гуляет чудесное видео «Измени мир, складывая свою постель». У автора, адмирала Уильяма Макрейвена, есть также одноименная книга. Суть мысли в том, что к величию нас, помимо прочего, приводит способность ответственно и уважительно относиться к, казалось бы, рутинным задачам. Будете выполнять эти задачи — будете способны на большее.
Речь не о том, чтобы «зависать» на этих делах и доводить их до совершенства, а о том, чтобы не относиться к ним снисходительно.
Какие мы в мелочах, такие мы и в глобальных вещах.
Это касается всех «мелочей», которые якобы «ни на что не влияют»:
- отвечать за свои слова даже в малозначимых ситуациях (и тем более в глобальных вопросах)
- выглядеть опрятно
- качественно выполнять работу, которую никто не видит
- убирать рабочее место
- приходить вовремя
Если вы присмотритесь к тем, кто вызывает у вас уважение (если у вас в кругу есть такие знакомые), вы заметите, что в мелочах они так же ответственны, как и в «действительно важных делах».
3. Владейте собой, а не обстоятельствами
«Между стимулом и нашей реакцией на него всегда есть время. За это время мы выбираем, как реагировать. И именно здесь лежит наша свобода» — Виктор Франкл
В одном сериале была сюжетная линия о женщине, у которой умерла любимая сестра. В одной из двух вселенных она становится успешной бизнес-вумен, окруженной поддерживающими и любящими людьми. Во второй вселенной она становится алкоголичкой и наркоманкой, которую избивает муж. Когда каждую из них спрашивают: «Почему вы стали такой, какая есть?», они дают один и тот же ответ: «Из-за смерти моей сестры».
Очень легко обижаться там, где вас обижают, злиться там, где вас злят, страдать там, где от вас отказались. В том, чтобы жить по инерции нет особого фокуса — тебя несет, ты несешься. Человек, который владеет собой, никогда не даст инерции завести себя в пропасть. А это, согласитесь, вызывает уважение.
4.
Общайтесь с теми, кем вы сами не прочь [в чем-то] статьВы можете отрицать это, можете игнорировать, но меньшей правдой это не станет.
Мы – это производное нашей «стаи». Тех, с кем мы общаемся и о ком регулярно думаем (это касается даже знаменитостей). Всё наше «я» формируется на перекрестке между «я» всех наших близких и знакомых – кому-то мы себя противопоставляем, с кем-то отождествлям. Но без них нам не будет от чего отталкиваться в выводах о своей личности. В какой-то мере, без них нас просто нет.
Поэтому не бойтесь «отрезать», если от общения с человеком испытываете только негатив, неприязнь. Лучше быть одному, чем в плохой компании.
А еще, другие очень даже судят нас по тому, с кем мы общаемся. От этого факта не отделаешься, пусть он и циничен. Просто отдавайте себе в этом отчет.
5. Не мстите обидчику – просто не будьте, как он
«Перед тем, как идти мстить, вначале вырой две могилы — одну для него, другую для себя» — Конфуций, кажется
Месть обходится дорого, какой бы оправданной она ни была.
Самая конструктивная месть (если такая вообще бывает ) – это подарить своё внимание своей жизни и не быть тем, кем проявил себя обидчик.
Как это ни странно, но жизнь действительно рассудит. Не потому что «мир — зеркало», или закон притяжения. Всё куда проще: есть причина – будет и следствие. Если человек, обидевший или предавший вас, будет поступать так впредь и с другими людьми, от него рано или поздно отвернутся все. Если кто-то уволит вас безосновательно, он покажет этим свой неправильный подход к работе, и это возымеет последствия.
Но тому, у кого всё внутренне под контролем, это будет уже не важно – ему будет просто неохота оборачиваться на неудачи бывших обидчиков.
6. Перестаньте разбрасываться личными подробностями
С теми, с кем не нужно. Дело не только в том, что информация может «всплыть» там, где не ждешь. Дело еще в том, что всем, по большому счету, либо плевать, либо неловко, либо радостно от возможности над вами подоминировать за счет личных деталей вашей жизни.
Поверьте, не всякая подробность интересна, и не всякая история должна быть рассказана.
7. Обсуждайте не людей, а идеи
А еще фильмы, книги, планы и цели. Да, наш мозг эволюционировал именно как социальный инструмент, и поэтому перетирать косточки другим людям и отношениям безумно приятно. Но поверьте, в этом более не осталось никакой эволюционной ценности кроме шанса получить дешевое удовольствие.
Речь сейчас идет не о глубинном и нейтральном анализе личности или её ситуации. Речь о банальных и примитивных сплетнях.
Сплетни, пусть даже воспитанные это показатель нескольких вещей:
- того, что вы с собеседником не представляете друг для друга интеллектуальной ценности;
- того, что в вас сидит много негатива, которому необходим выход;
- того, что ни одному из участников таких разговоров нельзя доверять (в том числе и вам).
Как один из вариантов – переведите фокус внимания на себя.
Там тоже найдется на что посмотреть.
8. Старайтесь быть полезным
Не плизером, не безотказным, а именно полезным. Мне даже кажется, что быть полезным по мере своих способностей и возможностей – вообще одно из самых главных призваний любого человека. Человек, которому даже в минимальном смысле есть чем поделиться с другими (будь то эмоции, время, помощь, знания или внимание) всегда будет ценен, нужен и уважаем.
Как же соблюдать свои границы и не сваливаться в плизера, готового на все ради внимания других? Всё просто: сделать своей конечной целью не благодарность и внимание других, а внутреннее ощущение своей «небесполезности» и радость от благотворного влияния на чью-то жизнь.
9. Меньше рассуждайте о том, как нужно себя вести и каким человеком нужно быть
И больше будьте им.
Можно проводить многие часы в обсуждениях того, «как надо жить». Можно доминировать над другими своими аргументами, можно почесывать своё самолюбие высокоморальными соображениями.
Можно. Но не нужно.
Запомните: люди всегда видят, соответствуете ли вы своим словам. Вы и сами отчетливо видите это в других. И чем больше вы болтаете о том, что и как нужно делать, тем выше требования к вам самим, и тем меньше времени и сил у вас остается, чтобы им соответствовать. А со стороны это, поверьте, очень бросается в глаза.
10. Перестаньте ныть и выпячивать свои недостатки
Есть какая-то тонкая и звонкая грань между «ныть» и «делиться», и перейти её очень легко. После неё человек начинает источать токсины и вызывать жалость, а то и презрение. Плюс, жалобы и нытьё зачастую незаслуженны и демонстрируют другим вашу неспособность использовать и улучшать то, что вы имеете (см.первый пункт). К тому же, есть прекрасная англоязычная статья о том, что постоянные жалобы делают с мозгом.
Что касается выпячивания недостатков, здесь все просто:
То, чем мы делимся с другими, становится основой картинки о нас.
Это не значит, что нужно врать или приукрашивать. Но нужно ощущать гигантскую разницу между искренностью и регулярным «самовысмеиванием» в попытках нарваться на комплимент, вызвать симпатию или сочувствие. Ведите себя искренне, но без подчеркивания своих слабостей, иначе рискуете обнаружить себя заложником совсем нежелательного образа.
И самое главное: пусть все эти советы и могут помочь вам выглядеть лучше в глазах окружающих, не стоит зацикливаться только на этом. Куда важнее не обладать уважением, а действительно являться тем, кто достоин уважения.
P.S.: если вам есть чем дополнить этот список – дерзайте!
Статья создана специально для сайта alunika.com Анной Асаевой
Такж читают:
Подняться и восстать: как не быть тем, на ком «ездят»
Как стать притягательней и легче? Простые секреты новой женственности
Как научиться быть счастливым: 20 дельных советов
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
Page views 20 111
Page load linkGo to Top
Как заставить людей немедленно уважать вас
Как заставить людей немедленно уважать вас Значок поискаУвеличительное стекло. Это означает: «Нажмите, чтобы выполнить поиск». Логотип InsiderСлово «Инсайдер».Рынки США Загрузка… ЧАС М С В новостях
Значок шевронаОн указывает на расширяемый раздел или меню, а иногда и на предыдущие/следующие параметры навигации.ДОМАШНЯЯ СТРАНИЦАСкачать приложение
Быть уважаемым отличается от того, чтобы быть любимым.
Эмир Мемедовски / Getty Images- Чтобы заслужить уважение, нужно придерживаться своих убеждений и принимать наилучшие возможные решения.
- Мы попросили двух экспертов по рабочим местам поделиться лучшими и самыми быстрыми способами завоевать уважение ваших коллег.
- Эти стратегии включают выполнение своих обещаний, признание своих ошибок и умение слушать.
- Посетите BusinessInsider.com, чтобы узнать больше.
Спасибо за регистрацию!
Получайте доступ к своим любимым темам в персонализированной ленте, пока вы в пути.
Получайте доступ к своим любимым темам в персонализированной ленте, пока вы в пути.
Есть разница между любовью и уважением. В идеале вы будете обоими.
Но, по словам Линн Тейлор, национального эксперта по рабочим местам и автора книги «Приручите своего ужасного офисного тирана: как справиться с ребяческим поведением начальника и преуспеть на работе», уважение — это, по крайней мере частично, «твердость в своих убеждениях». » Это означает, что вам «не всегда нужно угождать всем» своими решениями.
Мы спросили Тейлора и Майкла Керра, международного делового спикера и автора книги «Преимущество юмора», о лучших и самых быстрых способах заслужить уважение на работе.
Уважайте других людей
Джастин Салливан / Getty ImagesКерр назвал это «отношением курицы и яйца»: если вы уважаете других людей, они будут более склонны уважать вас и так далее.
Тейлор подчеркнул важность одинакового уважения ко всем, независимо от того, находятся ли они выше или ниже вас в корпоративной иерархии.
Постоянно выполняйте свои обещания
Flickr / рейнермедиа
Тейлор рекомендовал стараться не только уложиться в сроки, но и превзойти их, когда это возможно. «Другие люди рассчитывают на тебя», — сказала она.
Пусть ваши действия говорят громче ваших слов
mckinney75402/FlickrОдин отличный способ потерять уважение людей ? Ходите вокруг, говоря им, «какие вы замечательные», — сказал Керр.
Не позволяйте своему эго встать у вас на пути, добавил он, — будьте уверены, что если вы хорошо работаете, ваши коллеги это заметят.
Помогайте другим, когда они в этом нуждаются
Университет Эксетера/Flickr Допустим, вы знаете, что ваш коллега испытывает трудности с завершением определенного проекта.
Тейлор сказал, что вы могли бы порекомендовать им поговорить с кем-то из другого отдела с соответствующим набором навыков.
«Немного уступить дорогу — правильно», — сказал Тейлор. «И это также, что неудивительно, возвращается к вам в большем количестве способов, чем вы можете себе представить».
Тем не менее, Тейлор добавил, что люди будут уважать вас еще больше, если вы установите некоторые разумные границы, когда дело доходит до помощи другим: «Не будь тряпкой».
Просите о помощи, когда она вам нужна
tuaindeed / Shutterstock Люди будут более склонны доверять вам, сказал Тейлор, если вы время от времени проявляете уязвимость.
Скажи, что ты имеешь в виду
Джон Мур / Getty Images«Честность и прямота — очень важная составляющая уважения», — сказал Керр. «Мы не склонны уважать расплывчатых или невыразительных людей».
Даже если ваш собеседник не совсем согласен с вашей позицией, ключ в том, чтобы быть «прямым и конструктивным».
Всегда стремиться к лучшему
Себастьян тер Бург/Flickr Вы никогда не захотите «довольствоваться наименьшим общим знаменателем», сказал Керр.
Вместо этого вы всегда должны искать лучший способ выполнять свою работу.
Признать свои ошибки
Цифровой дизайн VFS/FlickrНезависимо от вашей должности в компании, очень важно взять на себя ответственность за свою работу и свои ошибки. «Не ищите оправданий, когда что-то пошло не так», — сказал Керр.
На самом деле Тейлор упомянула проведенное ею исследование, которое показало, что 91% сотрудников были более удовлетворены своей работой, когда их начальник признавал ошибки.
Уметь посмеяться над собой
Технический центр/Flickr Керр провел исследования, которые показали, что лидеры, практикующие скромный юмор, пользуются большим уважением на рабочем месте.
«Я часто говорю, как это иронично, — добавил он, — что люди, которые относятся к себе слишком серьезно, мы, как правило, не воспринимаем этих людей очень серьезно».
Проявите доброту
Майк Горен/Flickr«Никто не уважает хулиганов, никто не уважает напористых людей», — сказал Керр.
Тейлор сказал, что быть добрым может быть так же просто, как сказать «доброе утро» своим коллегам или спросить о чем-то важном, что происходит в их личной жизни.
Будьте готовы передумать
Flickr / Фанк Дуби Будьте открыты для того, чтобы выслушать точки зрения других людей, сказал Керр, и потенциально изменить свое мнение на основе того, что вы узнали.
Всегда старайтесь внимательно слушать
Чат WOCinTech/FlickrКерр сказал, что в опросах он обнаружил, что любимые начальники людей, как правило, являются лучшими слушателями. Респонденты говорили что-то вроде: «У меня такое ощущение, что когда я говорю, я единственный человек в комнате».
Видеть хорошее во всем и в каждом
Flickr через sunlizard4fun Не будь Дебби Даунер.
Старайтесь найти серебряную подкладку в любой сложной ситуации. По словам Керра, если вы известны своим позитивным настроем, вы заслужите уважение людей.
Дайте кредит там, где это необходимо
Flickr/открытый саммит по оборудованиюТакое поведение особенно важно для лидеров, сказал Керр. Будьте боссом, который использует термин «мы» вместо «я» и имеет в виду именно это. Керр сказал, что его опросы постоянно обнаруживают, что сотрудники ценят, когда их усилия признаются и хвалят.
Знай, чего ты стоишь в жизни
Ворнер Браззерс.
Найдите две или три ценности, которые важны для вас, сказал Керр, и никогда не идите на компромисс с ними. Когда люди увидят, что вы придерживаетесь своих принципов, даже если они с ними не согласны, они подумают: «Я все еще уважаю вас за то, что вы стоите на своем».
Читать далее
Функции Уважать Рабочее место10 советов о том, как заставить людей уважать вас
Вы когда-нибудь задумывались, когда люди начнут уважать вас и как заставить людей уважать вас или как добиться уважения? Единственное, чего люди хотят в своей жизни, — это чтобы их уважали.
Все хотят, чтобы их коллеги, друзья, члены семьи и другие ценили их за то, что они делают, и признавали их. Нелегко заслужить уважение других. Когда кого-то уважают, люди относятся к нему более серьезно и следуют его словам. Если вы хотите узнать, как добиться уважения, мы подготовили 10 советов, которые заставят людей уважать вас. Но прежде чем двигаться к этому, давайте узнаем, почему люди не уважают вас.
Причины, по которым вас не уважают?
Прежде чем двигаться дальше, чтобы узнать, как заставить людей уважать вас, очень важно понять, почему люди не уважают вас. Чтобы вылечить болезнь, нужно знать, как вы ею заразились. Точно так же, если вы хотите, чтобы люди уважали вас. Вам нужно понять причину, по которой люди не уважают вас, и исправить ее. Вот некоторые из причин, по которым люди могут не уважать вас.
1. Люди относятся к вам слишком небрежно и легкомысленно
Одна из основных причин, по которой люди не уважают вас, заключается в том, что они воспринимают вас слишком небрежно и дружелюбно.
Они находят вас незрелым, а также знают о ваших слабостях и используют вас. Они пользуются вами, и поэтому вы становитесь объектом, к которому можно относиться неуважительно.
2. Вы не проповедуете то, что советуете другим
Другая причина, по которой люди не уважают вас, заключается в том, что вы не проповедуете то, что говорите. Когда вы советуете кому-то что-то и просите следовать этому, или даже если вы комментируете что-то и не следуете тому же в своей жизни и деятельности, то люди воспринимают ваши слова небрежно и не уважают вас.
3. Ваше отношение к людям грубое
Уважение и доброта идут рука об руку. Уважай и получай уважение. Если вы не добры и не вежливы, принимать уважение совсем не уместно.
Если ваш подход к людям будет грубым, то вас никто не будет уважать. Грубая природа всегда все портит. Научитесь сначала уважать других, а затем ожидать этого от них. Если вы не в состоянии изменить свою природу, попробуйте обратиться за помощью к консультанту по управлению гневом и пройти консультацию по управлению гневом.
4. Вы никогда не выполняете обещаний
Люди не уважают вас еще и потому, что вы никогда не выполняете данные обещания. Выполняя обязательства и обещая вам сделать вас достойными уважения, но вы не можете этого сделать, люди не воспринимают вас всерьез. Это может быть одним из признаков того, что вам нужен психолог. Следовательно, они начинают неуважительно относиться к вам.
10 советов о том, как заставить людей уважать вас
Теперь, когда вы знаете, почему люди могут не уважать вас, вы можете легко работать над тем, как добиться уважения. Вот несколько советов о том, как заставить людей уважать вас и как завоевать уважение. Но думаю, что вы должны убедиться, что это секретная мантра, то есть уважайте и уважайте.
1. Будьте активным слушателем и внимательным
Слушать всегда лучше, чем говорить. Быть активным слушателем и внимательным к тому, что говорят другие, создает ваш имидж. Наконец-то заставить людей уважать вас. Запоминание того, что говорят люди, и попытка выслушать других вместо того, чтобы говорить и игнорировать их, в конце концов принесет вам уважение.
2. Постарайтесь понять точки зрения и другие точки зрения других
Понимание чужой точки зрения и их точек зрения не только расширит область ваших знаний и знаний, но и принесет вам уважение со стороны других. Благодаря открытости мышления вы будете выглядеть зрелым и достойным уважения. Просто перестаньте волноваться и начните жить своей жизнью и всегда понимать других
3. Старайтесь быть добрым и вежливым со всеми, кого вы встречаете
Вежливый и добрый характер вызывает большую признательность и уважение. Будь то тот, кого вы встретите, даже ваш враг, не переставайте быть добрым и вежливым.
Вы сами станете свидетелем того, что люди высоко ценят вас, и вас все уважают. Но не превышайте его слишком сильно, иначе это будет выглядеть фальшиво.
4. Всегда будь честным и держись за то, что говоришь
Честности учат всех с детства. Придерживайтесь того, что вы говорите, и проповедуйте то, что вы говорите. Будьте честны в своих словах. Говорите что-то, только если вы можете следовать и идти по тем же шагам. Это заработает вам уважение и всегда уважайте тех, кто уважает вас.
5. Говорите, когда это необходимо, и после того, как все выскажут свое мнение
Выступайте в последнюю очередь после того, как все в группе закончат высказывать свое мнение. Выслушайте всех и проанализируйте их взгляды и точки зрения, а затем только говорите. Говори наконец, но говори логично и имей вес в своих словах. Это заставит людей думать, что вы зрелы, и вас будут уважать.
6. Выполняйте данные обещания и никогда не уклоняйтесь от взятых на себя обязательств
Если вы даете какое-либо обещание или обязательство перед кем-либо, никогда не убегайте от него.
Выполняя то, что вы обещаете и совершаете, вы зарабатываете большое уважение, и это очень эффективная мантра о том, как заслужить уважение людей. Всегда давайте только те обещания, которые вы можете выполнить, и всегда уважайте тех, кто уважает вас.
7. Смейтесь над собой, когда это необходимо
Научитесь смеяться над собой и своей слабостью. Не чувствуйте себя униженным, когда люди считают вашу слабость. Смейтесь над ними. В те дни, когда вы научитесь смеяться над собой, люди не смогут использовать их против вас, и вы заслужите уважение. Всегда нужно уважать и уважать.
8. Учитесь уважать других, прежде чем получать их
Как сказано, вы получаете то, что отдаете. То же самое происходит и в случае уважения. Научитесь уважать других, прежде чем принять, что они уважают вас. Это золотое правило, которое поможет вам добиться уважения окружающих. Поэтому старайтесь быть уважительными, чтобы сделать из себя человека, которого будут уважать.
9. Принимайте изменения, которые вы видите вокруг себя
Принятие изменений, которые происходят вокруг вас, и готовность приспособиться к ним также помогает вам завоевать уважение окружающих.
Примите изменения во всех аспектах и научитесь приспосабливаться к ним. В конце концов вас будут уважать.
Постарайтесь стать лучше во всех отношениях, и если кто-то сделает вам замечание, примите его положительно. Если вы поработаете над своей слабостью и станете лучше, все будут уважать вас. Всегда учитесь улучшать свое внимание и концентрацию.
Почему мы должны уважать других?
Вы когда-нибудь слышали о концепции «уважение — это уважение»? Да, это правда, если вы хотите знать, как заслужить уважение людей, вам следует следовать главному секрету жизни: отдавай уважение, получай уважение. Жизнь состоит из того, чтобы давать и брать, и вы всегда должны понимать, как вы ведете себя с другими, люди будут вести себя так же, как и вы. Если вы плохо с ними обращаетесь, то вы получите от них такое же обращение сегодня или когда-нибудь. Поэтому нужно всегда уважать других, чтобы заслужить уважение и поддерживать уважительные отношения.
Заключение
Следуя приведенным выше советам, вы узнаете, как заставить людей уважать вас и следовать принципу «уважай, получай уважение».